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Questões de Concursos Engenharia de Segurança de Processo

Resolva questões de Engenharia de Segurança de Processo comentadas com gabarito, online ou em PDF, revisando rapidamente e fixando o conteúdo de forma prática.


41Q969466 | Segurança e Saúde no Trabalho, Engenharia de Segurança de Processo, Petrobras, CESPE CEBRASPE, 2022

Julgue o próximo item à luz do Regulamento Técnico do Sistema de Gerenciamento da Segurança Operacional para Refinarias de Petróleo (Resolução ANP n.º 5, de 29/1/2014).

Conforme os procedimentos operacionais abordados pela Prática de Gestão n.º 14, cabe ao agente autorizado estabelecer e implementar procedimentos que contemplem atividades como, por exemplo, partida inicial para novas instalações, equipamentos ou sistemas.
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42Q969443 | Segurança e Saúde no Trabalho, Engenharia de Segurança de Processo, Petrobras, CESPE CEBRASPE, 2022

Julgue o item seguinte, relativos à filosofia de projeto inerentemente mais seguro e à APR (análise preliminar de riscos).

Pode-se considerar um processo inerentemente seguro como sendo aquele cujo projeto não produz um perigo se ocorrer uma falha.
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43Q969450 | Segurança e Saúde no Trabalho, Engenharia de Segurança de Processo, Petrobras, CESPE CEBRASPE, 2022

Acerca das técnicas de identificação de análise de riscos HazOp (Hazard & Operability Study) e FMEA (Failure Modes and Effects Analysis), julgue o item subsequente.

Análise e hierarquização do sistema e identificação de um modo potencial de falha são consideradas fases de desenvolvimento da FMEA.
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44Q969470 | Segurança e Saúde no Trabalho, Engenharia de Segurança de Processo, Petrobras, CESPE CEBRASPE, 2022

Julgue o próximo item à luz do Regulamento Técnico do Sistema de Gerenciamento da Segurança Operacional para Refinarias de Petróleo (Resolução ANP n.º 5, de 29/1/2014).

Conduzir a prática de gestão de modo a garantir que a força de trabalho exerça suas funções de maneira segura, de acordo com a estrutura organizacional e responsabilidades no Sistema de Gerenciamento de Segurança representa o objetivo da Prática de Gestão n.º 3: Qualificação, Treinamento e Desempenho do Pessoal.
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