Início Questões de Concursos Administração Geral Resolva questões de Administração Geral comentadas com gabarito, online ou em PDF, revisando rapidamente e fixando o conteúdo de forma prática. Administração Geral Ordenar por: Mais populares Mais recentes Mais comentadas Filtrar questões: Exibir todas as questões Exibir questões resolvidas Excluir questões resolvidas Exibir questões que errei Filtrar 121Q317882 | Administração Geral, Abordagem Clássicas da Administração, Analista de Finanças e Controle AFC, STN, ESAFO papel do gerente nas organizações pode ser visto de diferentes formas tais como funções, papéis, habilidades e níveis hierárquicos. Identifique a opção que indica corretamente as funções gerenciais segundo Fayol e os papéis gerenciais segundo Mintzberg. ✂️ a) Cabe ao gerente exercer as funções de planejamento, organização, comando, coordenação e controle e os papéis de disseminador, monitor e porta-voz da informação; liderança e de ligação; bem como de empreendedor, de administrador de conflitos e de recursos, de negociador. ✂️ b) Cabe ao gerente exercer as funções de supervisor estratégico e executivo e os papéis de planejamento, de controle, de porta-voz da informação, de negociação aliados a habilidades cognitivas e de relações interpessoais de comunicação e liderança. ✂️ c) Cabe ao gerente exercer as funções de supervisão operacional e funcional de comando, coordenação e controle e os papéis de disseminador, monitor e porta-voz da informação; liderança e de ligação; bem como de empreendedor, de administrador de conflitos e de recursos, de negociador. ✂️ d) Cabe ao gerente exercer as funções de planejamento, organização, comando, coordenação e controle no nível funcional que ocupa e os papéis de liderança, de ligação, de negociação, de relações interpessoais de comunicação e liderança. ✂️ e) Cabe ao gerente exercer as funções de disseminador, monitor e porta-voz da informação; liderança e de ligação; bem como de empreendedor, de administrador de conflitos e de recursos, de negociador e os papéis de planejamento, organização, comando, coordenação e controle. Resolver questão 🗨️ Comentários 📊 Estatísticas 📁 Salvar 🧠 Mapa Mental 🏳️ Reportar erro 122Q161356 | Administração Geral, Cultura organizacional e institucional, Assistente Técnico Administrativo, Sergipe Gás SA, FCC[...] conjunto de premissas que um grupo aprendeu a aceitar, como resultado da solução de problemas de adaptação ao ambiente e de integração interna. [...] funcionam suficientemente bem para serem consideradas válidas e podem ser ensinadas a novos integrantes como sendo a forma correta de perceber, pensar e sentir-se em relação a esses problemas de adaptação externa e integração interna. Trata-se de ✂️ a) Estrutura organizacional. ✂️ b) Cultura organizacional. ✂️ c) Clima organizacional. ✂️ d) Planejamento organizacional. ✂️ e) Mudança organizacional. Resolver questão 🗨️ Comentários 1 📊 Estatísticas 📁 Salvar 🧠 Mapa Mental 🏳️ Reportar erro 123Q34697 | Administração Geral, Administração Geral, Técnico Judiciário, TRT SP, FCCOs indicadores da qualidade compõem a métrica da qualidade e têm como conceito básico avaliar a satisfação dos clientes. Sobre indicadores da qualidade considere: I. São instrumentos de gestão, utilizados para medir um processo ou seus resultados. II. São desenvolvidos obrigatoriamente para todos os processos da organização. III. Visam monitorar a qualidade, produtividade e capacidade. IV. Tempo de atendimento pode ser uma característica relevante de um serviço, que se traduz facilmente em um indicador mensurável. Está correto o que se afirma APENAS em ✂️ a) I, III e IV. ✂️ b) I e II. ✂️ c) I e III. ✂️ d) III e IV. ✂️ e) I, II e IV. Resolver questão 🗨️ Comentários 📊 Estatísticas 📁 Salvar 🧠 Mapa Mental 🏳️ Reportar erro 124Q318026 | Administração Geral, Administração de Sistemas de InformaçãoSegundo Oliveira, Sistema de Informações Gerenciais (SIG) é definido como o processo de: ✂️ a) mediação entre os funcionários responsáveis pela comunicação com os clientes impactados pelos resultados. ✂️ b) linguagem coerente com a visão de futuro e a missão do negócio desde 2005. ✂️ c) transformação de dados em informações que são utilizadas na estrutura decisória da empresa. ✂️ d) intermediação de mídia de comunicação para propiciar o ensino/aprendizagem de acordo com a teoria cibernética. ✂️ e) otimização de redes sociais corporativas para promover melhores interações interpessoais no núcleo de cada departamento. Resolver questão 🗨️ Comentários 1 📊 Estatísticas 📁 Salvar 🧠 Mapa Mental 🏳️ Reportar erro 125Q317948 | Administração Geral, Abordagem Humanística da AdministraçãoNo tocante às relações interpessoais, julgue os itens que se seguem. I Para ser bem?sucedido como líder, o gestor deve saber lidar com aspectos relativos à motivação, à comunicação, às relações interpessoais, ao trabalho em equipe e à dinâmica de grupo. II As relações interpessoais influenciam um grupo e podem afetar um ambiente, transformando?o em um ambiente agradável e estimulante, neutro e monótono ou desagradável e aversivo. III A ausência de acordos e expectativas explícitas e claras favorece a existência, em um grupo, de boas relações interpessoais. Assinale a alternativa correta. ✂️ a) Nenhum item esta? certo. ✂️ b) Apenas os itens I e II esta?o certos. ✂️ c) Apenas os itens I e III esta?o certos. ✂️ d) Apenas os itens II e III esta?o certos. ✂️ e) Todos os itens esta?o certos. Resolver questão 🗨️ Comentários 1 📊 Estatísticas 📁 Salvar 🧠 Mapa Mental 🏳️ Reportar erro 126Q148672 | Administração Geral, Comportamento, Analista Judiciário Psicologia, TRF 2a, FCCA principal contribuição da abordagem sistêmica ao Comportamento Organizacional é o conceito de organização como um sistema ✂️ a) aberto, em constante interação com seu ambiente. ✂️ b) fechado, que estabelece algumas trocas no ambiente. ✂️ c) semi-aberto, já que tem metas estabelecidas no intra-grupo. ✂️ d) flexível, porém raramente se modifica com as pressões do ambiente. ✂️ e) inflexível, pois preserva as normas internas. Resolver questão 🗨️ Comentários 1 📊 Estatísticas 📁 Salvar 🧠 Mapa Mental 🏳️ Reportar erro 127Q164602 | Administração Geral, Marketing, Auditor do Tribunal de Contas, TCE SP, FCCUma análise do potencial de mercado implica identificação do público-alvo para o produto ou serviço de uma empresa. Para esta análise, o indicador mais relevante é ✂️ a) o perfil de concentração do mercado relevante. ✂️ b) o padrão de segmentação do mercado. ✂️ c) o perfil da indústria ou setor. ✂️ d) o perfil da concorrência. ✂️ e) a matriz de oportunidades e ameaças do mercado. Resolver questão 🗨️ Comentários 1 📊 Estatísticas 📁 Salvar 🧠 Mapa Mental 🏳️ Reportar erro 128Q194671 | Administração Geral, Administração Geral, Agente Técnico Legislativo Especializado Gestão de Projetos, AL SP, FCCCom relação ao clima organizacional de uma empresa, considere as afirmativas abaixo. I. Uma mesma situação será, em determinado momento, percebida de maneira diferente pelos diversos grupos de colaboradores de uma organização.II. O padrão ideal do clima organizacional deve ser determinado pela direção da empresa, mesmo que nem sempre agrade e atenda aos anseios dos colaboradores da organização.III. O melhor procedimento é determinar o padrão ideal do clima organizacional de comum acordo com os colaboradores, que são representados, no processo, por equipes formadas por colaboradores indicados pelo quadro funcional. IV. Para que se estabeleça o clima organizacional ideal, a equipe representativa dos colaboradores deve estar unida e totalmente alinhada aos objetivos da direção. V. Na determinação do padrão ideal de clima organizacional, a direção deve buscar de forma racional e madura a satisfação dos interesses dos colaboradores da organização. Está correto o que se afirma APENAS em ✂️ a) I, II, III e V. ✂️ b) I e III. ✂️ c) I, III e V. ✂️ d) II, III e IV. ✂️ e) II e V. Resolver questão 🗨️ Comentários 1 📊 Estatísticas 📁 Salvar 🧠 Mapa Mental 🏳️ Reportar erro 129Q684391 | Administração Geral, Assistente em Administração, UFPB, AOCP, 2019Considere a evolução das organizações da era da industrialização clássica para a era neoclássica e para a era da informação e assinale a alternativa que apresenta, respectivamente, uma característica da gestão de pessoas em cada uma dessas eras. ✂️ a) Pessoas como recursos de produção, teoria comportamental e departamento de recursos humanos. ✂️ b) Pessoas como seres humanos, teoria das relações humanas e departamento de pessoal. ✂️ c) Pessoas com sentimentos, teoria da burocracia e departamento de relações industriais. ✂️ d) Pessoas com relacionamentos, teoria organizacional e departamento de produção. ✂️ e) Pessoas como seres pensantes, teoria contingencial e departamento de relações pessoais. Resolver questão 🗨️ Comentários 📊 Estatísticas 📁 Salvar 🧠 Mapa Mental 🏳️ Reportar erro 130Q834299 | Administração Geral, Empowerment, Assistente Administrativo, FURB, 2021Acerca de empreendedorismo, afirma-se: I- Um sujeito que inicia uma nova empresa pode ser considerado um empreendedor. II- O empreendedor é aquele que inicia um novo negócio, tomando os riscos associados ao insucesso e os retornos obtidos com o sucesso. III- Para ser considerado empreendedor, necessita-se abrir uma nova empresa. É correto o que se afirma em: ✂️ a) I, II e III. ✂️ b) I, apenas. ✂️ c) II, apenas. ✂️ d) III, apenas. ✂️ e) I e II, apenas. Resolver questão 🗨️ Comentários 1 📊 Estatísticas 📁 Salvar 🧠 Mapa Mental 🏳️ Reportar erro 131Q186672 | Administração Geral, Qualidade e produtividade, Agente de Defensoria Administrador, DPE SP, FCCCom relação à qualidade e à produtividade nas organizações, considere as afirmativas abaixo.I. A produtividade só é obtida se os processos tiverem qualidade em seus insumos e operações, pois de nada adianta qualidade sem produtividade. II. A Qualidade Total é muito abrangente e se dedica a estudar a satisfação dos clientes externos e os clientes internos. III. A produtividade não deve ser entendida somente como razão entre resultados e recursos, mas sim de uma forma mais ampla, levando em conta todas as variáveis existentes nos processos, focando nas necessidades de todas as partes interessadas no negócio e buscando melhorias e resultados relevantes para todos. IV. No início da era industrial, a preocupação dos gestores estava voltada para os volumes de produção. Com o aumento da competitividade surgiu a medição da produtividade, que até a segunda guerra mundial era entendida como razão entre o volume produzido e o tempo gasto para esta produção. V. Uma das formas mais abrangentes de se definir produtividade, atualmente, é como sendo razão entre a saída, ou o resultado final, de um processo e a entrada, que representa os recursos necessários à obtenção da saída. Está correto o que se afirma em ✂️ a) I, II, III, IV e V. ✂️ b) III, IV e V, apenas. ✂️ c) II, III, IV, apenas. ✂️ d) I, II e III, apenas. ✂️ e) I, II, III e IV, apenas. Resolver questão 🗨️ Comentários 📊 Estatísticas 📁 Salvar 🧠 Mapa Mental 🏳️ Reportar erro 132Q34846 | Administração Geral, Administração Geral, Administrador, IFRS, FCMAs afirmativas abaixo abordam corretamente sobre plano de negócios (DORNELAS, 2001), EXCETO: ✂️ a) O plano de negócios é parte fundamental do processo empreendedor. ✂️ b) O fluxo de caixa é a principal ferramenta do plano financeiro do empreendedor. ✂️ c) A análise de mercado é considerada item de importância mínima em um plano de negócios. ✂️ d) São considerados indicadores financeiros: liquidez, atividade, endividamento e lucratividade. ✂️ e) As estratégias de marketing são os meios e os métodos que a empresa utiliza para atingir seus objetivos. Resolver questão 🗨️ Comentários 1 📊 Estatísticas 📁 Salvar 🧠 Mapa Mental 🏳️ Reportar erro 133Q112437 | Administração Geral, Gestão de Projetos, Analista de Informática, PRODESP, ZAMBINIÉ essencial que as empresas administrem o conjunto de projetos de produtos a serem desenvolvidos, identificando, selecionando e priorizando os projetos de novos produtos. Essa atividade na gestão de projetos de produtos é conhecida como ✂️ a) gestão de portfólio. ✂️ b) gerência de mercado. ✂️ c) desenvolvimento técnico. ✂️ d) formação de preço. ✂️ e) Nenhuma das alternativas anteriores. Resolver questão 🗨️ Comentários 1 📊 Estatísticas 📁 Salvar 🧠 Mapa Mental 🏳️ Reportar erro 134Q44006 | Administração Geral, Analista Judiciário, TRF 5a, FCCOs componentes da cultura organizacional que são praticados com a finalidade de perpetuar, no dia a dia, os valores organizacionais e tornar a cultura mais coesa denominam-se ✂️ a) Valores. ✂️ b) Ritos. ✂️ c) Mitos. ✂️ d) Padrões. ✂️ e) Tabus. Resolver questão 🗨️ Comentários 📊 Estatísticas 📁 Salvar 🧠 Mapa Mental 🏳️ Reportar erro 135Q192060 | Administração Geral, Estrutura Organizacional, Agente Censitário, IBGE, CESGRANRIO Dentre as desvantagens do elevado grau de centralização de autoridade está a ✂️ a) dependência da hierarquia para tomada de decisões. ✂️ b) existência de decisões mais alinhadas aos objetivos empresariais. ✂️ c) facilidade de controle. ✂️ d) padronização de procedimentos. ✂️ e) rapidez na comunicação vertical. Resolver questão 🗨️ Comentários 1 📊 Estatísticas 📁 Salvar 🧠 Mapa Mental 🏳️ Reportar erro 136Q37930 | Administração Geral, Administração Geral, Técnico Judiciário, TRT RS, FCCProcesso pode ser conceituado como um conjunto de meios articulados de forma organizada para alcançar os resultados pretendidos e, nesse contexto, uma das classificações possíveis é a categorização dos processos como ✂️ a) principais, que resultam na entrega de algum bem ou serviço ao cliente final. ✂️ b) gerenciais, que são os processos internos que geram entregas dentro da organização. ✂️ c) secundários, que são externos à organização. ✂️ d) macroprocessos, que consolidam as atividades de caráter gerencial. ✂️ e) tarefa, que diz respeito estritamente a uma atividade de apoio. Resolver questão 🗨️ Comentários 1 📊 Estatísticas 📁 Salvar 🧠 Mapa Mental 🏳️ Reportar erro 137Q318440 | Administração Geral, LogísticaA respeito da logística reversa, é correto afirmar que: ✂️ a) prevê o retorno dos produtos à cadeia produtiva, percorrendo o seu ciclo de vida; ✂️ b) torna o produto mais oneroso, mas agrega valor ecológico; ✂️ c) atua na verificação de defeitos de funcionamento dos produtos após o consumo; ✂️ d) atua na verificação dos impactos ambientais causados pelos produtos após a venda; ✂️ e) prioriza o reuso dos produtos após o término de seu ciclo de vida. Resolver questão 🗨️ Comentários 1 📊 Estatísticas 📁 Salvar 🧠 Mapa Mental 🏳️ Reportar erro 138Q34763 | Administração Geral, Administração Geral, Analista Judiciário, TRF RJ, FCCNuma visão estratégica de recursos humanos, a soma dos conhecimentos, informações e experiência de todos em uma empresa, que podem ser administrados a fim de gerar riqueza e vantagem competitiva, é: ✂️ a) inteligência emocional. ✂️ b) empowerment. ✂️ c) downsizing. ✂️ d) capital intelectual. ✂️ e) capital social. Resolver questão 🗨️ Comentários 1 📊 Estatísticas 📁 Salvar 🧠 Mapa Mental 🏳️ Reportar erro 139Q318377 | Administração Geral, LogísticaSobre o processo logístico, analise as afirmativas a seguir. I. A distribuição física é o processo que começa na fábrica e faz as mercadorias chegarem aos clientes, dentro dos prazos e ao menor custo. II. A cadeia da demanda avalia o processo de como os próprios fornecedores da empresa obtém seus insumos desde as matérias primas. III. A logística de mercado planeja e controla os fluxos físicos de materiais e de produtos finais entre os pontos de origem e os pontos de uso, com o objetivo de atender aos clientes. Está correto o que se afirma em ✂️ a) II, apenas. ✂️ b) I e II, apenas. ✂️ c) II e III, apenas. ✂️ d) I e III, apenas. ✂️ e) I, II e III. Resolver questão 🗨️ Comentários 1 📊 Estatísticas 📁 Salvar 🧠 Mapa Mental 🏳️ Reportar erro 140Q31731 | Administração Geral, Administração Geral, Auxiliar Administrativo, CRMV RJ, BIO RIOEm relação à função controle, as seguintes afirmativas estão corretas, EXCETO: ✂️ a) Deve ser entendido como uma função administrativa, como o planejamento, a organização e a direção. ✂️ b) Pode ser definido como a função administrativa que consiste em medir e corrigir o desempenho de colaboradores para assegurar que os objetivos da empresa e os planos delineados para alcançá-los sejam realizados. É, pois, a função segundo a qual cada administrador, do presidente ao supervisor, certifica-se de que aquilo que é feito está de acordo com o que se tencionava fazer. ✂️ c) Está pouco relacionado com o planejamento, a direção e a organização. ✂️ d) Podem ser classificados, de acordo com o nível da empresa onde ocorrem, em controle estratégico, controle tático e controle operacional. ✂️ e) Um possível modelo básico de controle prevê as seguintes três fases: coleta de dados sobre o desempenho, comparação dos dados com um padrão e ação corretiva. Resolver questão 🗨️ Comentários 1 📊 Estatísticas 📁 Salvar 🧠 Mapa Mental 🏳️ Reportar erro 🖨️ Baixar PDF← AnteriorPróximo →
121Q317882 | Administração Geral, Abordagem Clássicas da Administração, Analista de Finanças e Controle AFC, STN, ESAFO papel do gerente nas organizações pode ser visto de diferentes formas tais como funções, papéis, habilidades e níveis hierárquicos. Identifique a opção que indica corretamente as funções gerenciais segundo Fayol e os papéis gerenciais segundo Mintzberg. ✂️ a) Cabe ao gerente exercer as funções de planejamento, organização, comando, coordenação e controle e os papéis de disseminador, monitor e porta-voz da informação; liderança e de ligação; bem como de empreendedor, de administrador de conflitos e de recursos, de negociador. ✂️ b) Cabe ao gerente exercer as funções de supervisor estratégico e executivo e os papéis de planejamento, de controle, de porta-voz da informação, de negociação aliados a habilidades cognitivas e de relações interpessoais de comunicação e liderança. ✂️ c) Cabe ao gerente exercer as funções de supervisão operacional e funcional de comando, coordenação e controle e os papéis de disseminador, monitor e porta-voz da informação; liderança e de ligação; bem como de empreendedor, de administrador de conflitos e de recursos, de negociador. ✂️ d) Cabe ao gerente exercer as funções de planejamento, organização, comando, coordenação e controle no nível funcional que ocupa e os papéis de liderança, de ligação, de negociação, de relações interpessoais de comunicação e liderança. ✂️ e) Cabe ao gerente exercer as funções de disseminador, monitor e porta-voz da informação; liderança e de ligação; bem como de empreendedor, de administrador de conflitos e de recursos, de negociador e os papéis de planejamento, organização, comando, coordenação e controle. Resolver questão 🗨️ Comentários 📊 Estatísticas 📁 Salvar 🧠 Mapa Mental 🏳️ Reportar erro
122Q161356 | Administração Geral, Cultura organizacional e institucional, Assistente Técnico Administrativo, Sergipe Gás SA, FCC[...] conjunto de premissas que um grupo aprendeu a aceitar, como resultado da solução de problemas de adaptação ao ambiente e de integração interna. [...] funcionam suficientemente bem para serem consideradas válidas e podem ser ensinadas a novos integrantes como sendo a forma correta de perceber, pensar e sentir-se em relação a esses problemas de adaptação externa e integração interna. Trata-se de ✂️ a) Estrutura organizacional. ✂️ b) Cultura organizacional. ✂️ c) Clima organizacional. ✂️ d) Planejamento organizacional. ✂️ e) Mudança organizacional. Resolver questão 🗨️ Comentários 1 📊 Estatísticas 📁 Salvar 🧠 Mapa Mental 🏳️ Reportar erro
123Q34697 | Administração Geral, Administração Geral, Técnico Judiciário, TRT SP, FCCOs indicadores da qualidade compõem a métrica da qualidade e têm como conceito básico avaliar a satisfação dos clientes. Sobre indicadores da qualidade considere: I. São instrumentos de gestão, utilizados para medir um processo ou seus resultados. II. São desenvolvidos obrigatoriamente para todos os processos da organização. III. Visam monitorar a qualidade, produtividade e capacidade. IV. Tempo de atendimento pode ser uma característica relevante de um serviço, que se traduz facilmente em um indicador mensurável. Está correto o que se afirma APENAS em ✂️ a) I, III e IV. ✂️ b) I e II. ✂️ c) I e III. ✂️ d) III e IV. ✂️ e) I, II e IV. Resolver questão 🗨️ Comentários 📊 Estatísticas 📁 Salvar 🧠 Mapa Mental 🏳️ Reportar erro
124Q318026 | Administração Geral, Administração de Sistemas de InformaçãoSegundo Oliveira, Sistema de Informações Gerenciais (SIG) é definido como o processo de: ✂️ a) mediação entre os funcionários responsáveis pela comunicação com os clientes impactados pelos resultados. ✂️ b) linguagem coerente com a visão de futuro e a missão do negócio desde 2005. ✂️ c) transformação de dados em informações que são utilizadas na estrutura decisória da empresa. ✂️ d) intermediação de mídia de comunicação para propiciar o ensino/aprendizagem de acordo com a teoria cibernética. ✂️ e) otimização de redes sociais corporativas para promover melhores interações interpessoais no núcleo de cada departamento. Resolver questão 🗨️ Comentários 1 📊 Estatísticas 📁 Salvar 🧠 Mapa Mental 🏳️ Reportar erro
125Q317948 | Administração Geral, Abordagem Humanística da AdministraçãoNo tocante às relações interpessoais, julgue os itens que se seguem. I Para ser bem?sucedido como líder, o gestor deve saber lidar com aspectos relativos à motivação, à comunicação, às relações interpessoais, ao trabalho em equipe e à dinâmica de grupo. II As relações interpessoais influenciam um grupo e podem afetar um ambiente, transformando?o em um ambiente agradável e estimulante, neutro e monótono ou desagradável e aversivo. III A ausência de acordos e expectativas explícitas e claras favorece a existência, em um grupo, de boas relações interpessoais. Assinale a alternativa correta. ✂️ a) Nenhum item esta? certo. ✂️ b) Apenas os itens I e II esta?o certos. ✂️ c) Apenas os itens I e III esta?o certos. ✂️ d) Apenas os itens II e III esta?o certos. ✂️ e) Todos os itens esta?o certos. Resolver questão 🗨️ Comentários 1 📊 Estatísticas 📁 Salvar 🧠 Mapa Mental 🏳️ Reportar erro
126Q148672 | Administração Geral, Comportamento, Analista Judiciário Psicologia, TRF 2a, FCCA principal contribuição da abordagem sistêmica ao Comportamento Organizacional é o conceito de organização como um sistema ✂️ a) aberto, em constante interação com seu ambiente. ✂️ b) fechado, que estabelece algumas trocas no ambiente. ✂️ c) semi-aberto, já que tem metas estabelecidas no intra-grupo. ✂️ d) flexível, porém raramente se modifica com as pressões do ambiente. ✂️ e) inflexível, pois preserva as normas internas. Resolver questão 🗨️ Comentários 1 📊 Estatísticas 📁 Salvar 🧠 Mapa Mental 🏳️ Reportar erro
127Q164602 | Administração Geral, Marketing, Auditor do Tribunal de Contas, TCE SP, FCCUma análise do potencial de mercado implica identificação do público-alvo para o produto ou serviço de uma empresa. Para esta análise, o indicador mais relevante é ✂️ a) o perfil de concentração do mercado relevante. ✂️ b) o padrão de segmentação do mercado. ✂️ c) o perfil da indústria ou setor. ✂️ d) o perfil da concorrência. ✂️ e) a matriz de oportunidades e ameaças do mercado. Resolver questão 🗨️ Comentários 1 📊 Estatísticas 📁 Salvar 🧠 Mapa Mental 🏳️ Reportar erro
128Q194671 | Administração Geral, Administração Geral, Agente Técnico Legislativo Especializado Gestão de Projetos, AL SP, FCCCom relação ao clima organizacional de uma empresa, considere as afirmativas abaixo. I. Uma mesma situação será, em determinado momento, percebida de maneira diferente pelos diversos grupos de colaboradores de uma organização.II. O padrão ideal do clima organizacional deve ser determinado pela direção da empresa, mesmo que nem sempre agrade e atenda aos anseios dos colaboradores da organização.III. O melhor procedimento é determinar o padrão ideal do clima organizacional de comum acordo com os colaboradores, que são representados, no processo, por equipes formadas por colaboradores indicados pelo quadro funcional. IV. Para que se estabeleça o clima organizacional ideal, a equipe representativa dos colaboradores deve estar unida e totalmente alinhada aos objetivos da direção. V. Na determinação do padrão ideal de clima organizacional, a direção deve buscar de forma racional e madura a satisfação dos interesses dos colaboradores da organização. Está correto o que se afirma APENAS em ✂️ a) I, II, III e V. ✂️ b) I e III. ✂️ c) I, III e V. ✂️ d) II, III e IV. ✂️ e) II e V. Resolver questão 🗨️ Comentários 1 📊 Estatísticas 📁 Salvar 🧠 Mapa Mental 🏳️ Reportar erro
129Q684391 | Administração Geral, Assistente em Administração, UFPB, AOCP, 2019Considere a evolução das organizações da era da industrialização clássica para a era neoclássica e para a era da informação e assinale a alternativa que apresenta, respectivamente, uma característica da gestão de pessoas em cada uma dessas eras. ✂️ a) Pessoas como recursos de produção, teoria comportamental e departamento de recursos humanos. ✂️ b) Pessoas como seres humanos, teoria das relações humanas e departamento de pessoal. ✂️ c) Pessoas com sentimentos, teoria da burocracia e departamento de relações industriais. ✂️ d) Pessoas com relacionamentos, teoria organizacional e departamento de produção. ✂️ e) Pessoas como seres pensantes, teoria contingencial e departamento de relações pessoais. Resolver questão 🗨️ Comentários 📊 Estatísticas 📁 Salvar 🧠 Mapa Mental 🏳️ Reportar erro
130Q834299 | Administração Geral, Empowerment, Assistente Administrativo, FURB, 2021Acerca de empreendedorismo, afirma-se: I- Um sujeito que inicia uma nova empresa pode ser considerado um empreendedor. II- O empreendedor é aquele que inicia um novo negócio, tomando os riscos associados ao insucesso e os retornos obtidos com o sucesso. III- Para ser considerado empreendedor, necessita-se abrir uma nova empresa. É correto o que se afirma em: ✂️ a) I, II e III. ✂️ b) I, apenas. ✂️ c) II, apenas. ✂️ d) III, apenas. ✂️ e) I e II, apenas. Resolver questão 🗨️ Comentários 1 📊 Estatísticas 📁 Salvar 🧠 Mapa Mental 🏳️ Reportar erro
131Q186672 | Administração Geral, Qualidade e produtividade, Agente de Defensoria Administrador, DPE SP, FCCCom relação à qualidade e à produtividade nas organizações, considere as afirmativas abaixo.I. A produtividade só é obtida se os processos tiverem qualidade em seus insumos e operações, pois de nada adianta qualidade sem produtividade. II. A Qualidade Total é muito abrangente e se dedica a estudar a satisfação dos clientes externos e os clientes internos. III. A produtividade não deve ser entendida somente como razão entre resultados e recursos, mas sim de uma forma mais ampla, levando em conta todas as variáveis existentes nos processos, focando nas necessidades de todas as partes interessadas no negócio e buscando melhorias e resultados relevantes para todos. IV. No início da era industrial, a preocupação dos gestores estava voltada para os volumes de produção. Com o aumento da competitividade surgiu a medição da produtividade, que até a segunda guerra mundial era entendida como razão entre o volume produzido e o tempo gasto para esta produção. V. Uma das formas mais abrangentes de se definir produtividade, atualmente, é como sendo razão entre a saída, ou o resultado final, de um processo e a entrada, que representa os recursos necessários à obtenção da saída. Está correto o que se afirma em ✂️ a) I, II, III, IV e V. ✂️ b) III, IV e V, apenas. ✂️ c) II, III, IV, apenas. ✂️ d) I, II e III, apenas. ✂️ e) I, II, III e IV, apenas. Resolver questão 🗨️ Comentários 📊 Estatísticas 📁 Salvar 🧠 Mapa Mental 🏳️ Reportar erro
132Q34846 | Administração Geral, Administração Geral, Administrador, IFRS, FCMAs afirmativas abaixo abordam corretamente sobre plano de negócios (DORNELAS, 2001), EXCETO: ✂️ a) O plano de negócios é parte fundamental do processo empreendedor. ✂️ b) O fluxo de caixa é a principal ferramenta do plano financeiro do empreendedor. ✂️ c) A análise de mercado é considerada item de importância mínima em um plano de negócios. ✂️ d) São considerados indicadores financeiros: liquidez, atividade, endividamento e lucratividade. ✂️ e) As estratégias de marketing são os meios e os métodos que a empresa utiliza para atingir seus objetivos. Resolver questão 🗨️ Comentários 1 📊 Estatísticas 📁 Salvar 🧠 Mapa Mental 🏳️ Reportar erro
133Q112437 | Administração Geral, Gestão de Projetos, Analista de Informática, PRODESP, ZAMBINIÉ essencial que as empresas administrem o conjunto de projetos de produtos a serem desenvolvidos, identificando, selecionando e priorizando os projetos de novos produtos. Essa atividade na gestão de projetos de produtos é conhecida como ✂️ a) gestão de portfólio. ✂️ b) gerência de mercado. ✂️ c) desenvolvimento técnico. ✂️ d) formação de preço. ✂️ e) Nenhuma das alternativas anteriores. Resolver questão 🗨️ Comentários 1 📊 Estatísticas 📁 Salvar 🧠 Mapa Mental 🏳️ Reportar erro
134Q44006 | Administração Geral, Analista Judiciário, TRF 5a, FCCOs componentes da cultura organizacional que são praticados com a finalidade de perpetuar, no dia a dia, os valores organizacionais e tornar a cultura mais coesa denominam-se ✂️ a) Valores. ✂️ b) Ritos. ✂️ c) Mitos. ✂️ d) Padrões. ✂️ e) Tabus. Resolver questão 🗨️ Comentários 📊 Estatísticas 📁 Salvar 🧠 Mapa Mental 🏳️ Reportar erro
135Q192060 | Administração Geral, Estrutura Organizacional, Agente Censitário, IBGE, CESGRANRIO Dentre as desvantagens do elevado grau de centralização de autoridade está a ✂️ a) dependência da hierarquia para tomada de decisões. ✂️ b) existência de decisões mais alinhadas aos objetivos empresariais. ✂️ c) facilidade de controle. ✂️ d) padronização de procedimentos. ✂️ e) rapidez na comunicação vertical. Resolver questão 🗨️ Comentários 1 📊 Estatísticas 📁 Salvar 🧠 Mapa Mental 🏳️ Reportar erro
136Q37930 | Administração Geral, Administração Geral, Técnico Judiciário, TRT RS, FCCProcesso pode ser conceituado como um conjunto de meios articulados de forma organizada para alcançar os resultados pretendidos e, nesse contexto, uma das classificações possíveis é a categorização dos processos como ✂️ a) principais, que resultam na entrega de algum bem ou serviço ao cliente final. ✂️ b) gerenciais, que são os processos internos que geram entregas dentro da organização. ✂️ c) secundários, que são externos à organização. ✂️ d) macroprocessos, que consolidam as atividades de caráter gerencial. ✂️ e) tarefa, que diz respeito estritamente a uma atividade de apoio. Resolver questão 🗨️ Comentários 1 📊 Estatísticas 📁 Salvar 🧠 Mapa Mental 🏳️ Reportar erro
137Q318440 | Administração Geral, LogísticaA respeito da logística reversa, é correto afirmar que: ✂️ a) prevê o retorno dos produtos à cadeia produtiva, percorrendo o seu ciclo de vida; ✂️ b) torna o produto mais oneroso, mas agrega valor ecológico; ✂️ c) atua na verificação de defeitos de funcionamento dos produtos após o consumo; ✂️ d) atua na verificação dos impactos ambientais causados pelos produtos após a venda; ✂️ e) prioriza o reuso dos produtos após o término de seu ciclo de vida. Resolver questão 🗨️ Comentários 1 📊 Estatísticas 📁 Salvar 🧠 Mapa Mental 🏳️ Reportar erro
138Q34763 | Administração Geral, Administração Geral, Analista Judiciário, TRF RJ, FCCNuma visão estratégica de recursos humanos, a soma dos conhecimentos, informações e experiência de todos em uma empresa, que podem ser administrados a fim de gerar riqueza e vantagem competitiva, é: ✂️ a) inteligência emocional. ✂️ b) empowerment. ✂️ c) downsizing. ✂️ d) capital intelectual. ✂️ e) capital social. Resolver questão 🗨️ Comentários 1 📊 Estatísticas 📁 Salvar 🧠 Mapa Mental 🏳️ Reportar erro
139Q318377 | Administração Geral, LogísticaSobre o processo logístico, analise as afirmativas a seguir. I. A distribuição física é o processo que começa na fábrica e faz as mercadorias chegarem aos clientes, dentro dos prazos e ao menor custo. II. A cadeia da demanda avalia o processo de como os próprios fornecedores da empresa obtém seus insumos desde as matérias primas. III. A logística de mercado planeja e controla os fluxos físicos de materiais e de produtos finais entre os pontos de origem e os pontos de uso, com o objetivo de atender aos clientes. Está correto o que se afirma em ✂️ a) II, apenas. ✂️ b) I e II, apenas. ✂️ c) II e III, apenas. ✂️ d) I e III, apenas. ✂️ e) I, II e III. Resolver questão 🗨️ Comentários 1 📊 Estatísticas 📁 Salvar 🧠 Mapa Mental 🏳️ Reportar erro
140Q31731 | Administração Geral, Administração Geral, Auxiliar Administrativo, CRMV RJ, BIO RIOEm relação à função controle, as seguintes afirmativas estão corretas, EXCETO: ✂️ a) Deve ser entendido como uma função administrativa, como o planejamento, a organização e a direção. ✂️ b) Pode ser definido como a função administrativa que consiste em medir e corrigir o desempenho de colaboradores para assegurar que os objetivos da empresa e os planos delineados para alcançá-los sejam realizados. É, pois, a função segundo a qual cada administrador, do presidente ao supervisor, certifica-se de que aquilo que é feito está de acordo com o que se tencionava fazer. ✂️ c) Está pouco relacionado com o planejamento, a direção e a organização. ✂️ d) Podem ser classificados, de acordo com o nível da empresa onde ocorrem, em controle estratégico, controle tático e controle operacional. ✂️ e) Um possível modelo básico de controle prevê as seguintes três fases: coleta de dados sobre o desempenho, comparação dos dados com um padrão e ação corretiva. Resolver questão 🗨️ Comentários 1 📊 Estatísticas 📁 Salvar 🧠 Mapa Mental 🏳️ Reportar erro