Questões de Concursos CRMVPB

Um servidor precisa consolidar dados financeiros de diversas planilhas Excel em um único documento. O recurso do Excel mais eficiente para combinar esses dados sem perder informações importantes é:

A saúde ambiental é uma área crucial da saúde pública no Brasil. Diversos órgãos de vigilância, integrantes do Sistema Único de Saúde (SUS), formam uma força-tarefa dedicada à defesa da saúde humana, com o objetivo de estudar e mitigar os impactos ambientais resultantes de eventos naturais ou da ação humana. Indique, entre as alternativas abaixo, a instituição responsável por promover a proteção da saúde da população por meio do controle sanitário:

Qual das seguintes estratégias é mais amplamente reconhecida como uma abordagem eficaz para reduzir a criminalidade em áreas urbanas, promovendo a segurança pública de maneira sustentável?

No contexto das funções administrativas, a função de planejamento é de suma importância para o sucesso de uma organização. Selecione a alternativa que melhor define o que é o planejamento.

Se há 6 cores de bolas de futebol e 7 tamanhos diferentes, determine o número total de combinações possíveis escolhendo uma cor de bola de futebol e um tamanho.

A gestão de pessoas possui o objetivo de assegurar que os recursos humanos sejam geridos de maneira eficaz para apoiar os objetivos estratégicos da empresa. Esta área envolve uma série de responsabilidades que vão além da simples administração de pessoal, incluindo o desenvolvimento de políticas e:

Ainda sobre a Lei nº 14.133/2021, um dos fundamentos das licitações e contratos administrativos está atrelado ao:

No contexto da gestão de pessoas em uma organização, a principal finalidade dessa área é:

Considerando as características das duas redes, qual é a principal diferença entre a intranet e a internet?

Assinale a alternativa em que o emprego do acento indicativo de crase é facultativo.

Se um número é múltiplo de 4, ele é sempre divisível por 2 e por 4. Portanto, o número 36 é múltiplo de 4.
Esta conclusão é:

Escolha a resposta que melhor descreve como é caracterizado um arquivo corrente em uma organização e qual é o seu papel no fluxo de trabalho diário.

O CONSELHO REGIONAL DE MEDICINA VETERINÁRIA DO ESTADO DA PARAÍBA – CRMV/PB precisa adquirir novos computadores para otimizar o processamento de grandes volumes de dados. Qual das seguintes especificações seria mais adequada para essa tarefa?

A organização dos documentos é essencial para garantir a eficiência no acesso às informações. Sobre a principal diferença entre arquivos correntes e intermediários, considerando o ciclo de vida dos documentos, assinale a alternativa correta.

Julgue as sentenças abaixo como VERDADEIRAS ou FALSAS.

1.( ) Pessoas com alta afabilidade são mais cooperativas, empáticas e dispostas a colaborar, contribuindo para um ambiente de trabalho harmonioso. Elas ajudam a mediar conflitos e promover a coesão do grupo.
2.( ) Indivíduos introvertidos tendem a ser mais comunicativos e participativos nas discussões em equipe, o que pode facilitar o fluxo de ideias, mas também pode gerar conflitos se não houver equilíbrio na participação de todos os membros.
3.( ) Indivíduos abertos a novas experiências tendem a ser mais criativos e flexíveis, o que pode ser valioso em equipes que necessitam de inovação e adaptação a mudanças.

A sequência correta é:

Acerca da responsabilidade do agente público, de acordo com o Decreto nº. 9.830/2019, analise as afirmativas abaixo e assinale a correta.

A aplicação de métodos administrativos é essencial para melhorar a eficiência operacional em uma organização. Dentre as opções a seguir, qual delas oferece a definição mais precisa de métodos administrativos?

Conforme indicado pelo Ministério da Ciência, Tecnologia e Inovação - MCTI, em 2024 acontecerá a 21ª Semana Nacional de Ciência e Tecnologia (SNCT), evento de importante contribuição para a popularização da ciência no país. De acordo com o MCTI, qual será o tema do evento neste ano?

Em uma repartição pública, um gestor percebe que alguns servidores estão apresentando baixo desempenho e falta de engajamento em suas tarefas. Após uma análise, ele identifica que a principal causa desse comportamento é a falta de estímulos que despertem o interesse e o comprometimento dos servidores com os objetivos da organização. Nesse sentido, o conceito que melhor explica a necessidade de criar estratégias para incentivar esses servidores e melhorar seu desempenho é denominado: