Entre os formadores de opinião daquilo que hoje se denomina de Teoria Comportamental da Administração está Frederick Herzberg, que formulou a teoria dos dois fatores, para melhor explicar o comportamento das pessoas em situações de trabalho. Segundo essa teoria, os fatores motivacionais incluem a condição física do local onde se realiza o trabalho.
Abordagem Comportamental da Administração: Questões, Simulados e Provas
prepare-se com questões comentadas, simulados online e provas anteriores oficiais de abordagem comportamental da administração.