Início Questões de Concursos Balanced Scorecard em BPM Resolva questões de Balanced Scorecard em BPM comentadas com gabarito, online ou em PDF, revisando rapidamente e fixando o conteúdo de forma prática. Balanced Scorecard em BPM Ordenar por: Mais populares Mais recentes Mais comentadas Filtrar questões: Exibir todas as questões Exibir questões resolvidas Excluir questões resolvidas Exibir questões que errei Filtrar 1Q834913 | Modelagem de Processos de Negócio BPM, Balanced Scorecard em BPM, Analista Processos Jurídicos, APEX Brasil, CESPE CEBRASPE, 2021Acerca de BPM (business process management), julgue os itens seguintes. I Os sistemas de BPM exigem tão somente um conhecimento básico do negócio para a implantação da automação e para o gerenciamento de processos. II O modelo de gestão de processos BPM auxilia as organizações a enfrentarem mudanças no ambiente, de forma mais rápida, inteligente e eficaz. III O BPM tem enfoque nas ações passadas e presentes, o que permite que se atue de forma proativa e se aproveitem as oportunidades de mercado. IV O BPM utiliza o modelo horizontal de gestão como forma de integrar fornecedores, cliente, gerências e funcionários, o que otimiza o processo de negócio. Estão certos apenas os itens ✂️ a) I e III. ✂️ b) II e III. ✂️ c) I e IV. ✂️ d) II e IV. Resolver questão 🗨️ Comentários 📊 Estatísticas 📁 Salvar 🧠 Mapa Mental 🏳️ Reportar erro 2Q1043609 | Modelagem de Processos de Negócio BPM, Balanced Scorecard em Bpm, Assistente Previdenciário, Prefeitura de Macaé RJ, FGV, 2024A busca pela excelência no serviço público pode ser impulsionada por ferramentas de gestão, como o Balanced Scorecard (BSC). visando melhorar a eficiência e a qualidade dos serviços prestados a implementação dessas ferramentas de gestão, entretanto, pode limitar a autonomia e afetar a saúde mental dos servidores, comprometendo a própria excelência almejada. Com a adoção dessa ferramenta, um efeito observado na produtividade e na qualidade dos serviços públicos é a ✂️ a) total independência dos servidores, permitindo-lhes ajustar as metas conforme suas necessidades pessoais. ✂️ b) eliminação da necessidade de avaliações de desempenho, com foco na inovação dos processos. ✂️ c) maior liberdade criativa para os servidores, permitindo-lhes explorar novas formas de realizar suas tarefas. ✂️ d) garantia de que todas as metas estabelecidas sejam facilmente alcançadas sem causar qualquer impacto na saúde dos servidores ✂️ e) redução da autonomia dos servidores, impactando negativamente sua saúde mental e potencialmente causando sofrimento psíquico. Resolver questão 🗨️ Comentários 📊 Estatísticas 📁 Salvar 🧠 Mapa Mental 🏳️ Reportar erro 🖨️ Baixar PDF
1Q834913 | Modelagem de Processos de Negócio BPM, Balanced Scorecard em BPM, Analista Processos Jurídicos, APEX Brasil, CESPE CEBRASPE, 2021Acerca de BPM (business process management), julgue os itens seguintes. I Os sistemas de BPM exigem tão somente um conhecimento básico do negócio para a implantação da automação e para o gerenciamento de processos. II O modelo de gestão de processos BPM auxilia as organizações a enfrentarem mudanças no ambiente, de forma mais rápida, inteligente e eficaz. III O BPM tem enfoque nas ações passadas e presentes, o que permite que se atue de forma proativa e se aproveitem as oportunidades de mercado. IV O BPM utiliza o modelo horizontal de gestão como forma de integrar fornecedores, cliente, gerências e funcionários, o que otimiza o processo de negócio. Estão certos apenas os itens ✂️ a) I e III. ✂️ b) II e III. ✂️ c) I e IV. ✂️ d) II e IV. Resolver questão 🗨️ Comentários 📊 Estatísticas 📁 Salvar 🧠 Mapa Mental 🏳️ Reportar erro
2Q1043609 | Modelagem de Processos de Negócio BPM, Balanced Scorecard em Bpm, Assistente Previdenciário, Prefeitura de Macaé RJ, FGV, 2024A busca pela excelência no serviço público pode ser impulsionada por ferramentas de gestão, como o Balanced Scorecard (BSC). visando melhorar a eficiência e a qualidade dos serviços prestados a implementação dessas ferramentas de gestão, entretanto, pode limitar a autonomia e afetar a saúde mental dos servidores, comprometendo a própria excelência almejada. Com a adoção dessa ferramenta, um efeito observado na produtividade e na qualidade dos serviços públicos é a ✂️ a) total independência dos servidores, permitindo-lhes ajustar as metas conforme suas necessidades pessoais. ✂️ b) eliminação da necessidade de avaliações de desempenho, com foco na inovação dos processos. ✂️ c) maior liberdade criativa para os servidores, permitindo-lhes explorar novas formas de realizar suas tarefas. ✂️ d) garantia de que todas as metas estabelecidas sejam facilmente alcançadas sem causar qualquer impacto na saúde dos servidores ✂️ e) redução da autonomia dos servidores, impactando negativamente sua saúde mental e potencialmente causando sofrimento psíquico. Resolver questão 🗨️ Comentários 📊 Estatísticas 📁 Salvar 🧠 Mapa Mental 🏳️ Reportar erro