Cláudia, servidora pública civil no Município do Rio de Janeiro, foi
indicada para integrar comissão processante de processo
administrativo disciplinar. Com efeito, com o objetivo de atuar em
conformidade com o princípio da eficiência, Cláudia se aprofundou
no estudo da temática afeta ao regime disciplinar e às punições
administrativas.
Nesse cenário, considerando as disposições do Estatuto dos
Funcionários Públicos do Município do Poder Executivo do Rio de
Janeiro (Lei Municipal nº 94/1979), avalie as afirmativas a seguir e
assinale (V) para verdadeira e (F) para falsa.
( ) Caberá pena de repreensão, aplicada por escrito ou
oralmente, nos casos de desobediência ou descumprimento
dos deveres.
( ) Caberá pena de suspensão, que poderá ser convertida em
multa, por iniciativa do chefe imediato do servidor, quando
houver conveniência para o serviço, na base de sessenta por
cento por dia de vencimento, obrigando, nesse caso, o servidor
a permanecer em exercício.
( ) Caberá pena de demissão, aplicada nos casos de
insubordinação grave em serviço.
As afirmativas são, respectivamente,
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