A comunicação organizacional é vital para o
funcionamento coordenado das atividades. As barreiras
à comunicação eficaz podem distorcer as mensagens e
comprometer os resultados. Essas barreiras podem ter
origens diversas, sejam elas pessoais, físicas ou
semânticas, exigindo atenção constante da gestão para
serem minimizadas. Acerca do assunto, marque V, para
as afirmativas verdadeiras, e F, para as falsas:
(__)A sobrecarga de informações, quando um indivíduo
recebe mais dados do que é capaz de processar,
constitui uma barreira pessoal à comunicação, podendo
levar à seletividade ou ao bloqueio da mensagem.
(__)A semântica, que se refere ao significado das
palavras, pode atuar como uma barreira quando o
emissor e o receptor atribuem interpretações diferentes a
mesmos termos, especialmente jargões técnicos ou
palavras polissêmicas.
(__)O status hierárquico entre o emissor e o receptor não
interfere no processo de comunicação, pois nas
organizações formais a clareza da mensagem independe
da posição ocupada pelos interlocutores.
(__)A filtragem, que é a manipulação da informação pelo
emissor para que ela seja vista de forma mais favorávelpelo receptor, é uma barreira comum em comunicações
ascendentes, onde o subordinado pode omitir dados
negativos ao seu superior.
A sequência está correta em: