Questões Gestão de Pessoas Feedback
O feedback de pesquisa é uma técnica de desenvolvimento organizacional que ...
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Por David Castilho em 07/01/2025 07:20:35🎓 Equipe Gabarite
Gabarito: b)
O feedback de pesquisa é uma técnica de desenvolvimento organizacional que envolve a realização de uma pesquisa para coletar informações sobre as atitudes e opiniões dos funcionários. Essas informações são essenciais para identificar pontos de melhoria, promover mudanças positivas e garantir um ambiente de trabalho mais saudável e produtivo.
Ao realizar o feedback de pesquisa, a empresa busca entender como os colaboradores se sentem em relação ao ambiente de trabalho, às políticas internas, à comunicação, ao relacionamento com os colegas e gestores, entre outros aspectos. Com base nessas informações, é possível implementar ações que contribuam para o bem-estar e a satisfação dos funcionários, impactando diretamente na produtividade e no clima organizacional.
Portanto, a alternativa correta é a letra b) as atitudes e opiniões dos funcionários.
O feedback de pesquisa é uma técnica de desenvolvimento organizacional que envolve a realização de uma pesquisa para coletar informações sobre as atitudes e opiniões dos funcionários. Essas informações são essenciais para identificar pontos de melhoria, promover mudanças positivas e garantir um ambiente de trabalho mais saudável e produtivo.
Ao realizar o feedback de pesquisa, a empresa busca entender como os colaboradores se sentem em relação ao ambiente de trabalho, às políticas internas, à comunicação, ao relacionamento com os colegas e gestores, entre outros aspectos. Com base nessas informações, é possível implementar ações que contribuam para o bem-estar e a satisfação dos funcionários, impactando diretamente na produtividade e no clima organizacional.
Portanto, a alternativa correta é a letra b) as atitudes e opiniões dos funcionários.