Questões de Modelos de gestão para Concursos com Gabarito

2 Q103195 | Administração Pública, Modelos de gestão , Analista Administrativo, ANA, ESAF

Com a chegada da família real portuguesa, em 1808, o Brasil foi, em muito, beneficiado por D. João VI. Sobre a forma de administração pública vigente naquele período, pode-se afirmar corretamente que a coroa portuguesa exerceu uma administração pública:

a) burocrática, pois, a despeito das inovações trazidas por D. João VI, ainda assim o aparelho do Estado funcionava como mera extensão do poder do soberano, não havendo diferenciação entre a res publica e a res principis.
b) gerencial, com foco na racionalização e na qualidade dos serviços públicos prestados e tendo por objetivo primordial o desenvolvimento econômico e social de sua então colônia.
c) patrimonialista, pois, a despeito das inovações trazidas por D. João VI, ainda assim o aparelho do Estado funcionava como mera extensão do poder do soberano, não havendo diferenciação entre a res publica e a res principis.
d) burocrática, com foco na racionalização e na qualidade dos serviços públicos prestados e tendo por objetivo primordial o desenvolvimento econômico e social de sua então colônia.
e) patrimonialista, uma vez que, a fim de combater a corrupção, centrou suas ações na profissionalização e na hierarquia funcional dos quadros do aparelho do Estado, dotando-o de inúmeros controles administrativos.

7 Q102495 | Administração Geral, Modelos de gestão , Analista Planejamento e Gestão, FINEP, CESGRANRIO

Um empresário do setor alimentício está insatisfeito com os resultados que sua empresa tem apresentado nos últimos anos, porém, não sabe como proceder para reverter essa situação. Para analisar a situação, contratou um consultor que lhe propôs a adoção de um novo modelo de gestão. O modelo de gestão indicado pelo consultor foi a Gestão por Resultados.
Esse modelo de gestão é uma abordagem da administração que

a) enfatiza a estrutura organizacional, pela visão do Homem Econômico, e tem como objetivo principal a busca da máxima eficiência.
b) direciona os esforços da empresa, por meio do planejamento e controle, para atingir resultados, tornando- -se necessário definir em que negócio a empresa está atuando e aonde pretende chegar.
c) estabelece as normas e regulamentos, definindo como a organização deve funcionar e conferindo aos superiores hierárquicos a possibilidade de utilizar meios coercitivos na busca dos resultados.
d) enfatiza as técnicas de racionalização do trabalho do operário através do estudo dos tempos e movimentos, objetivando obter baixos custos unitários de produção.
e) trata a organização como um grupo de pessoas, enfatizando- as, com delegação plena de autoridade e autonomia do empregado.

8 Q106025 | Administração Pública, Modelos de gestão , Analista de Controle, TCE PR, FCC

Ao relacionar os diversos modelos teóricos de Administração Pública é correto afirmar:

a) Os modelos, em seu desenvolvimento, culminam no gerencial, sem que suas formas antecessoras deixem de existir inteiramente.
b) O modelo gerencial pressupõe o foco central no controle, formalização de processos e no empenho periférico em resultados.
c) O modelo burocrático supera o patrimonial em uma época em que o enfoque neoliberal pressupõe o fortalecimento do Estado perante a coisa privada.
d) As maiores diferenças entre o modelo gerencial e o burocrático na administração pública estão relacionadas ao profissionalismo e à impessoalidade.
e) O modelo patrimonialista ressalta o poder da administração pública na gestão de seus órgãos, tendo por finalidade o bem comum.

9 Q264668 | Administração Geral, Modelos de gestão, Técnico Legislativo, AL ES, CESPE CEBRASPE

A respeito do planejamento estratégico como instrumento de melhoria da gestão nas organizações, assinale a opção correta.

a) A capacidade de inovação e experimentação está invariavelmente associada à flexibilização das regras organizacionais.
b) O planejamento estratégico é um instrumento que permite a previsão e o planejamento de ações futuras.
c) O diagnóstico estratégico é comumente realizado em uma etapa precedente do planejamento estratégico.
d) A formulação da estratégia diz respeito somente à organização, que deve sempre estar preparada para a mudança, independentemente do ambiente em que esteja inserida.
e) Na fase de elaboração da estratégia organizacional, devem ser priorizados os aspectos formais do processo, relegando-se o conteúdo a fases posteriores.

Questões de Concursos: Modelos de gestão

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1 Q114510 | Administração Pública, Modelos de gestão , Analista de Planejamento e Orçamento, SEPLAG RJ, CEPERJ

2 Q103195 | Administração Pública, Modelos de gestão , Analista Administrativo, ANA, ESAF

3 Q113524 | Administração Geral, Modelos de gestão , Analista de Finanças e Controle Comum a todos, CGU, ESAF

4 Q153713 | Administração Geral, Modelos de gestão, Analista Judiciário Psicologia, TSE, CONSULPLAN

5 Q242314 | Administração Pública, Modelos de gestão, Técnico Administrativo, ANCINE, CESPE CEBRASPE

6 Q132949 | Administração Pública, Modelos de gestão, Analista de Trânsito, DETRAN MT, UFMT

7 Q102495 | Administração Geral, Modelos de gestão , Analista Planejamento e Gestão, FINEP, CESGRANRIO

8 Q106025 | Administração Pública, Modelos de gestão , Analista de Controle, TCE PR, FCC

9 Q264668 | Administração Geral, Modelos de gestão, Técnico Legislativo, AL ES, CESPE CEBRASPE

10 Q225307 | Administração Geral, Modelos de gestão, Professor Administração, SEDUC RJ, CEPERJ