Questões de TermoMacaé para Concurso com Gabarito (Grátis)

3 Q188687 | Gestão Financeira, Análise das Demonstrações Contábeis, Administrador, TermoMacaé, CESGRANRIO, Ensino Médio

As necessidades de ativo circulante de uma empresa variam durante sua operação. Por isso, seu administrador decide financiar todo o ativo fixo e o valor máximo do ativo circulante com empréstimos de longo prazo e com patrimônio líquido. Tal abordagem de financiamento do capital de giro

a) aumenta o lucro da empresa no período.
b) aumenta o valor da empresa no mercado.
c) aumenta os dividendos a serem distribuídos.
d) reduz ao mínimo o risco de falta de caixa.
e) reduz excessivamente o índice de liquidez corrente da empresa.

4 Q190046 | Gestão de Pessoas, Comportamento Organizacional, Administrador, TermoMacaé, CESGRANRIO, Ensino Médio

A liderança é um fenômeno tipicamente social, relacionado à influência interpessoal e ao processo de comunicação humana para a consecução de um ou mais objetivos específicos. Vários estudiosos se manifestam sobre estilos de liderança, destacando-se a autocrática, a liberal e a democrática. Qual das afirmações abaixo descreve uma característica da liderança liberal?

a) A divisão das tarefas fica a critério do próprio grupo e cada membro tem liberdade de escolher seus colegas de atividades.
b) A participação do líder no debate limita-se à apresentação ao grupo de alternativas variadas, e ao esclarecimento de que pode fornecer informações, desde que sejam pedidas.
c) O líder é quem decide e fixa as diretrizes, prescindindo da participação do grupo na tomada de decisões.
d) O líder determina as providências para a execução das tarefas, de forma gradativa e previsível, à medida quese tornam necessárias.
e) O líder determina qual tarefa cada um deverá executar e qual deverá ser o seu companheiro de trabalho.

5 Q189343 | Gestão de Pessoas, Planos de Carreira, Administrador, TermoMacaé, CESGRANRIO, Ensino Médio

O planejamento de carreiras é parte essencial de uma consistente política de remuneração, que se desenvolve desde o recrutamento interno. O conceito de planejamento de carreiras consiste em

a) estabelecimento das metas e da trajetória de carreirados funcionários.
b) instrumento que define as trajetórias de carreiras existentes nas empresas.
c) objetivos futuros quanto aos cargos a serem ocupadospor um indivíduo.
d) sucessão de cargos ocupados por um indivíduo em suavida profissional.
e) sucessão de cargos de uma mesma família, que exigem requisitos crescentes tendo em vista a carreiraindividual.

6 Q186861 | Gestão Financeira, Planejamento Financeiro, Administrador, TermoMacaé, CESGRANRIO, Ensino Médio

O cenário das taxas de juros na economia aponta para uma provável futura queda. Diante disso, o diretor financeiro de uma empresa deveria

a) aumentar a captação de recursos de longo prazo, reduzindo a de curto prazo.
b) aumentar a captação de recursos de curto prazo, reduzindo a de longo prazo.
c) alterar a estrutura de capital da empresa, no sentido de maior participação de capital próprio.
d) antecipar o pagamento das dívidas da empresa com juros pós-fixados.
e) aplicar as disponibilidades financeiras da empresa com juros pós-fixados.

8 Q187084 | Teoria Geral da Administração, Motivação, Administrador, TermoMacaé, CESGRANRIO, Ensino Médio

A teoria motivacional mais conhecida é a de Maslow, baseada na hierarquia das necessidades humanas. Para ele, as necessidades estão arranjadas em uma pirâmide deimportância e influenciação do comportamento humano, na qual se destaca a de estima, que envolve necessidades que

a) orientam a vida humana desde o momento do nascimento, como a alimentação, o sono, o repouso, o abrigo etc.
b) levam a pessoa a se proteger de qualquer perigo realou imaginário, físico ou abstrato.
c) levam cada pessoa a realizar o seu próprio potencial ebuscar se desenvolver continuamente ao longo da vida.
d) se relacionam à associação do indivíduo a outras pessoas, vinculadas à participação, à aceitação por partedos colegas, à troca de amizade e amor.
e) se relacionam à maneira como a pessoa se vê e seavalia, compreendendo a auto-apreciação, aautoconfiança, a necessidade de reconhecimento, de prestígio e de consideração.

Questões de Concursos Públicos: TermoMacaé

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