“As práticas existentes são formalizadas por meio de procedimentos padronizados, documentados e comunicados através de treinamento, porém, desvios não são detectados apesar do cumprimento dos processos ser mandatório.” Esta situação caracteriza, segundo o CobiT, que os processos de TI se encontram no nível de maturidade
Constituem-se objetivos do CobiT 4.1, EXCETO:
O COBIT suporta por meio de metodologia uma área de foco na governança de TI, entre outras, denominada
No COBIT (versão 4.1), questões gerenciais, tais como,
As equipes de trabalho são capazes de utilizar os sistemas
de TI com segurança e produtividade?
É possível associar diretamente o desempenho de TI às
metas de negócio estabelecidas anteriormente?
estão vinculadas, respectivamente, às abordagens dos
processos
O princípio básico do modelo CobiT estabelece que os
KIK são gerenciados pelos KIKI para atingir os IKIKI que
respondem aos KIVK
As lacunas I, II, III e IV são preenchidas correta e
respectivamente por:
Dentre alguns dos KGIs e KPIs sugeridos pelo COBIT, o KPI “número de horas em treinamento em gestão de projetos” deve ser monitorado para atingir o KGI:
No COBIT 4.1, considere o mapeamento dos processos de TI às áreas de foco da governança em TI (AFTI). Sendo P = Primário e S = Secundário, a relação entre "Definir um Plano Estratégico de TI" com as AFTIs (I) Alinhamento Estratégico, (II) Gerenciamento de Recursos e (III) Gerenciamento de Riscos, é considerada, respectivamente,