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Questões de Família – Analista (Serviço Social) – TJ DF (CESPE)
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Acerca da mediação de conflitos em famílias e organizações,
julgue os itens a seguir.
A mediação de conflitos pode ser aplicada a qualquer campo da vida humana por ser concebida como um saber comprometido com a epistemologia contemporânea, de perspectiva ecológica e construtivista.
Acerca da mediação de conflitos em famílias e organizações,
julgue os itens a seguir.
A mediação de conflitos é um procedimento que vem se caracterizando nos últimos anos pela perspectiva de compromisso político de grupos interdisciplinares em reduzir a desigualdade e a violência.
Acerca da mediação de conflitos em famílias e organizações,
julgue os itens a seguir.
Um dos princípios da mediação de conflitos caracteriza-se pelo acolhimento das diferenças e diversidades, cabendo, portanto, ao mediador descrever os acontecimentos, evitando conceituá-los por meio de expressões como "Ele é um...", em vez de "Ele agiu assim...".
Acerca da mediação de conflitos em famílias e organizações,
julgue os itens a seguir.
A mediação de conflitos é considerada uma prática do senso comum e embasada na intuição, e seu uso é uma prerrogativa do assistente social.
Acerca da mediação de conflitos em famílias e organizações,
julgue os itens a seguir.
A crítica ao reducionismo e ao maniqueísmo tem sido corrente pelos profissionais que atuam na mediação de conflitos e que buscam influenciar a cultura com o objetivo de desconstruir crenças assistencialistas.
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