Simulados Recursos Humanos Gestão de Pessoas

IBAMA - Gestão de Pessoas - Analista Administrativo

Simulado para prova de concurso - IBAMA - Gestão de Pessoas - Analista Administrativo. Resolva online, confira o gabarito e baixe o PDF grátis!

✅ 12 questões
😐 Médio
👥 142
🏆 5
📈 69%

1 Q35901 | Recursos Humanos, Gestão de Pessoas, Analista Administrativo, IBAMA, CESPE CEBRASPE

Julgue os itens a seguir, relativos à função de direção, à gestão da qualidade e ao modelo de excelência gerencial.

As competências gerenciais são divididas em três categorias: conhecimento, habilidades e atitudes.

2 Q35902 | Recursos Humanos, Gestão de Pessoas, Analista Administrativo, IBAMA, CESPE CEBRASPE

Considerando as variáveis típicas do comportamento humano nas organizações, julgue os itens a seguir.

Conflitos interpessoais podem ser evitados nas organizações públicas se os servidores empregarem estratégias informais de comunicação, o que favorece o fluxo contínuo das informações.

3 Q35903 | Recursos Humanos, Gestão de Pessoas, Analista Administrativo, IBAMA, CESPE CEBRASPE

Considerando as variáveis típicas do comportamento humano nas organizações, julgue os itens a seguir.

O envolvimento do gerente com seus subordinados com o intuito de influenciá-los para a realização das atividades e a consecução das metas demonstra um tipo de liderança organizacional.

4 Q35904 | Recursos Humanos, Gestão de Pessoas, Analista Administrativo, IBAMA, CESPE CEBRASPE

Considerando as variáveis típicas do comportamento humano nas organizações, julgue os itens a seguir.

Para que haja comprometimento e desempenho no trabalho, a inclusão de novos servidores públicos ocorrerá mediante a internalização dos valores organizacionais e o alinhamento desses valores com os valores individuais.

5 Q35905 | Recursos Humanos, Gestão de Pessoas, Analista Administrativo, IBAMA, CESPE CEBRASPE

Considerando as variáveis típicas do comportamento humano nas organizações, julgue os itens a seguir.

A saúde do servidor público deve ser entendida como algo global ou amplo, que envolve diferentes variáveis individuais e organizacionais. As intervenções em saúde e qualidade de vida devem ser guiadas por esse entendimento complexo.

6 Q35906 | Recursos Humanos, Gestão de Pessoas, Analista Administrativo, IBAMA, CESPE CEBRASPE

Considerando as variáveis típicas do comportamento humano nas organizações, julgue os itens a seguir.

A liderança é um típico fenômeno interpessoal que tem impacto direto na motivação dos funcionários e, por consequência, em seus desempenhos individuas e coletivos.

7 Q35907 | Recursos Humanos, Gestão de Pessoas, Analista Administrativo, IBAMA, CESPE CEBRASPE

Com relação aos processos de gestão de pessoas nas organizações, julgue os itens seguintes.

As organizações públicas, especialmente da administração pública direta, têm adotado estratégias de recrutamento misto para atrair candidatos para ocuparem suas vagas. Essa estratégia fortalece os quadros de pessoal, pois dá oportunidade ampla de concorrência aos interessados.

8 Q35908 | Recursos Humanos, Gestão de Pessoas, Analista Administrativo, IBAMA, CESPE CEBRASPE

Com relação aos processos de gestão de pessoas nas organizações, julgue os itens seguintes.

O atrelamento das metas de desempenho individual aos desempenhos nos demais níveis organizacionais é uma característica da avaliação de desempenho no âmbito da administração pública.

9 Q35909 | Recursos Humanos, Gestão de Pessoas, Analista Administrativo, IBAMA, CESPE CEBRASPE

Com relação aos processos de gestão de pessoas nas organizações, julgue os itens seguintes.

O desenvolvimento das competências dos servidores públicos deve ser amparado por atividades de mapeamento das necessidades de capacitação, que fundamentam a construção de ações para que as lacunas de capacitação sejam minoradas ao longo do tempo.

10 Q35910 | Recursos Humanos, Gestão de Pessoas, Analista Administrativo, IBAMA, CESPE CEBRASPE

Com relação aos processos de gestão de pessoas nas organizações, julgue os itens seguintes.

A descrição de competências deve ser pautada por cuidados metodológicos, os quais devem envolver o uso de verbos, a indicação de critérios e condições e a presença de obviedades para tornar a competência mais clara em termos de redação.

11 Q35911 | Recursos Humanos, Gestão de Pessoas, Analista Administrativo, IBAMA, CESPE CEBRASPE

Com relação aos processos de gestão de pessoas nas organizações, julgue os itens seguintes.

A articulação das competências individuais e organizacionais é possível, de modo teórico e prático, a partir das validações das competências em relação à formulação estratégica das organizações.

12 Q35912 | Recursos Humanos, Gestão de Pessoas, Analista Administrativo, IBAMA, CESPE CEBRASPE

Com relação aos processos de gestão de pessoas nas organizações, julgue os itens seguintes.

Expresso no Decreto n.o 7.203/2010, que dispõe sobre a vedação do nepotismo na administração pública federal, o nepotismo, seja vertical, horizontal ou transversal, deve ser combatido na administração pública, pois atenta contra a ética e a moralidade pública.

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Usuário
Por Maria Eduarda em 03/12/2021 08:25:57
Muito bom os simulados!
Usuário
Por bianca barros em 20/12/2021 15:40:28
Estou amando os simulados!
Super recomendo.
Usuário
Por Alexandre Gimenes em 13/01/2022 01:57:12
Muito Legal , parabéns pelo excelente trabalho...
Usuário
Por Gesiane Magalhães Silva em 14/02/2025 16:24:52
Estou amando os simulados!
Recomendo muito ajuda tirar dúvidas

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