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Analista Judiciário - Enfermagem e Saúde do Trabalhador - TRF

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🏷️ 13 questões
👥 8
Difícil
📊 33%
0 ótimo
1 bom
6 regular
1 péssimo

1 Q141163 | Enfermagem, Enfermagem e Saúde do Trabalhador, Analista Judiciário Enfermagem, TRF, FCC

Para avaliar a adaptação das condições de trabalho às características psicofisiológicas dos trabalhadores, cabe ao empregador realizar a análise ergonômica do trabalho, que deverá conter, dentre outras, a análise

I. dos egressos e do contexto.

II. global da empresa.

III. da população de trabalhadores.

É correto o que consta em


2 Q141561 | Enfermagem, Enfermagem e Saúde do Trabalhador, Analista Judiciário Enfermagem, TRF, FCC

Conforme a Norma Regulamentadora 15, Anexo 1, aos indivíduos que não estejam adequadamente protegidos NÃO é permitida a exposição a níveis de ruído contínuo ou intermitente acima de


3 Q141715 | Enfermagem, Enfermagem e Saúde do Trabalhador, Analista Judiciário Enfermagem, TRF, FCC

De acordo com o Decreto no 3.048/1999, Regime Geral de Previdência Social, as doenças ou afecções que excluem exigência de carência para a concessão de auxílio-doença ou aposentadoria por invalidez são


4 Q142986 | Enfermagem, Enfermagem e Saúde do Trabalhador, Analista Judiciário Enfermagem, TRF, FCC

Nas atividades de processamento eletrônico de dados deve-se, salvo o disposto em convenções e acordos coletivos de trabalho, observar que:


5 Q143305 | Enfermagem, Enfermagem e Saúde do Trabalhador, Analista Judiciário Enfermagem, TRF, FCC

Segundo a Portaria no 777/2004, o agravo à saúde, dentre outros, relacionado ao trabalho de notificação compulsória é:


6 Q143356 | Enfermagem, Enfermagem e Saúde do Trabalhador, Analista Judiciário Enfermagem, TRF, FCC

Para efeito da Norma Regulamentadora 7, são considerados dentro dos limites aceitáveis os audiogramas que mostrarem, em todas as frequências examinadas, limiares auditivos menores ou iguais a


7 Q143625 | Enfermagem, Enfermagem e Saúde do Trabalhador, Analista Judiciário Enfermagem, TRF, FCC

Após acidente ocorrido na empresa, o funcionário foi considerado incapacitado para as atividades que desempenhava. Nessa situação, o enfermeiro deve


8 Q144226 | Enfermagem, Enfermagem e Saúde do Trabalhador, Analista Judiciário Enfermagem, TRF, FCC

Considerado como referência para os programas de melhoria contínua das condições dos ambientes de trabalho, o Valor de Referência Tecnológico refere-se à concentração, no ar, de


9 Q144541 | Enfermagem, Enfermagem e Saúde do Trabalhador, Analista Judiciário Enfermagem, TRF, FCC

A Empresa é obrigada a fornecer aos empregados, gratuitamente, EPI adequado aos riscos, em perfeito estado de conservação e funcionamento, nas seguintes circunstâncias:

I. sempre que as medidas de ordem geral não ofereçam completa proteção contra riscos de acidentes do trabalho ou de doenças profissionais e do trabalho.

II. enquanto as medidas de proteção coletiva estiverem sendo implantadas.

III. para atender às situações de emergência.

É correto o que consta em


10 Q145695 | Enfermagem, Enfermagem e Saúde do Trabalhador, Analista Judiciário Enfermagem, TRF, FCC

De acordo com a Norma Regulamentadora 17, as condições de trabalho incluem, dentre outros, aspectos relacionados


11 Q145850 | Enfermagem, Enfermagem e Saúde do Trabalhador, Analista Judiciário Enfermagem, TRF, FCC

Reunir as informações necessárias para estabelecer o diagnóstico da situação de segurança e saúde no trabalho na empresa também é objetivo do Mapa de Risco, conforme Anexo IV da NR 5. Os riscos físicos, ergonômicos e de acidentes que constam no referido Anexo, respectivamente, incluem:


12 Q147011 | Enfermagem, Enfermagem e Saúde do Trabalhador, Analista Judiciário Enfermagem, TRF, FCC

Segundo a NR 32, Anexo I, os agentes biológicos são classificados em classes de risco:


13 Q147624 | Enfermagem, Enfermagem e Saúde do Trabalhador, Analista Judiciário Enfermagem, TRF, FCC

As Diretrizes e Parâmetros Mínimos para a avaliação e o acompanhamento da audição em trabalhadores expostos a níveis de pressão sonora elevados estabelece que:

I. o exame audiométrico será realizado, no mínimo, no momento da admissão, no 6o (sexto) mês após à admissão e anualmente a partir de então, bem como na demissão.

II. o trabalhador permanecerá em repouso auditivo por um período máximo de 12 horas até o momento da realização do exame audiométrico.

III. nas empresas com ambiente acusticamente tratado, que atenda à norma ISO 8253.1, a cabine audiométrica poderá ser dispensada.

Está correto o que consta em


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