Para o sucesso das organizações, está se tornando cada vez mais necessário gerir o talento humano. Esse conceito está intimamente relacionado com o de capital humano, definido como: A) o estilo de gestão baseado na liderança situacional, com descentralização do poder e delegação de responsabilidades. B) o patrimônio que uma organização pode reunir para alcançar competitividade e êxito, sendo composto por talentos e pelo ambiente interno. C) o investimento financeiro em atividades de treinamento e desenvolvimento de equipes, com base em avaliação sistemática do desempenho. D) a totalidade dos meios de produção da organização, aliada a um método eficaz de planejamento de recursos humanos. E) o conjunto de conhecimentos e atitudes pertencentes a cada trabalhador, constituindo as competências individuais.

B) o patrimônio que uma organização pode reunir para alcançar competitividade e êxito, sendo composto por talentos e pelo ambiente interno.

Questões Psicologia Psicologia Organizacional

Para o sucesso das organizações, está se tornando cada vez mais necessário gerir o tale...

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1Q1020901 | Psicologia, Psicologia Organizacional, Organizacional e do Trabalho, EBSERH, VUNESP, 2020

Para o sucesso das organizações, está se tornando cada vez mais necessário gerir o talento humano. Esse conceito está intimamente relacionado com o de capital humano, definido como:

✂️ a) o estilo de gestão baseado na liderança situacional, com descentralização do poder e delegação de responsabilidades.
✂️ b) o patrimônio que uma organização pode reunir para alcançar competitividade e êxito, sendo composto por talentos e pelo ambiente interno.
✂️ c) o investimento financeiro em atividades de treinamento e desenvolvimento de equipes, com base em avaliação sistemática do desempenho.
✂️ d) a totalidade dos meios de produção da organização, aliada a um método eficaz de planejamento de recursos humanos.
✂️ e) o conjunto de conhecimentos e atitudes pertencentes a cada trabalhador, constituindo as competências individuais.