Os que defendem a tese da liderança situacional advogam que A) o líder deve agir de acordo com as contingências e situações apresentadas pelo ambiente e com o grau de maturidade dos liderados. B) a liderança é uma habilidade inata que envolve autocontrole e habilidade social diante das situações. C) os líderes são os indivíduos que se encontram no ponto mais alto da curva de maturidade da organização. D) a liderança somente pode ser desenvolvida em um ambiente de completa maturidade da organização. E) o ambiente é o que determina o comportamento do líder, que deve ser substituído conforme as situações apresentadas.

A) o líder deve agir de acordo com as contingências e situações apresentadas pelo ambiente e com o grau de maturidade dos liderados.

Os que defendem a tese da liderança situacional advogam que

✂️ a) o líder deve agir de acordo com as contingências e situações apresentadas pelo ambiente e com o grau de maturidade dos liderados.
✂️ b) a liderança é uma habilidade inata que envolve autocontrole e habilidade social diante das situações.
✂️ c) os líderes são os indivíduos que se encontram no ponto mais alto da curva de maturidade da organização.
✂️ d) a liderança somente pode ser desenvolvida em um ambiente de completa maturidade da organização.
✂️ e) o ambiente é o que determina o comportamento do líder, que deve ser substituído conforme as situações apresentadas.