Marcos de Castro
31/12/1969 • 21:00
Gabarito: c)
Os grupos informais, também chamados primários ou unitários, são caracterizados por relações interpessoais diretas, espontâneas e descontraídas. Isso significa que os membros desses grupos se relacionam de maneira natural, sem a rigidez das estruturas formais da organização.
Esses grupos surgem naturalmente dentro das organizações, baseados em afinidades pessoais, interesses comuns e na satisfação de necessidades sociais e emocionais dos indivíduos. Portanto, eles envolvem a satisfação de várias aspirações humanas, como amizade, apoio e reconhecimento.
As demais alternativas não correspondem à definição de grupos informais. Por exemplo, a alternativa a) fala de objetivos específicos ligados à corporação, o que é típico dos grupos formais. A alternativa b) menciona hierarquia e padrões de conduta, características de grupos formais. A alternativa d) trata de divisão do trabalho predeterminada, também típica de grupos formais. Já a alternativa e) fala de comunicação unidirecional e chefia, o que não é próprio dos grupos informais.
Portanto, a alternativa c) é a que melhor descreve os grupos informais, conforme a teoria clássica da administração e sociologia organizacional.
Os grupos informais, também chamados primários ou unitários, são caracterizados por relações interpessoais diretas, espontâneas e descontraídas. Isso significa que os membros desses grupos se relacionam de maneira natural, sem a rigidez das estruturas formais da organização.
Esses grupos surgem naturalmente dentro das organizações, baseados em afinidades pessoais, interesses comuns e na satisfação de necessidades sociais e emocionais dos indivíduos. Portanto, eles envolvem a satisfação de várias aspirações humanas, como amizade, apoio e reconhecimento.
As demais alternativas não correspondem à definição de grupos informais. Por exemplo, a alternativa a) fala de objetivos específicos ligados à corporação, o que é típico dos grupos formais. A alternativa b) menciona hierarquia e padrões de conduta, características de grupos formais. A alternativa d) trata de divisão do trabalho predeterminada, também típica de grupos formais. Já a alternativa e) fala de comunicação unidirecional e chefia, o que não é próprio dos grupos informais.
Portanto, a alternativa c) é a que melhor descreve os grupos informais, conforme a teoria clássica da administração e sociologia organizacional.