Na dinâmica das organizações, o efeito sinergético pode ser alcançado por meio

✂️ a) da união por processos semelhantes.

✂️ b) do equilíbrio entre a semelhança de interesses e a complementaridade das diferenças.

✂️ c) da eliminação de competências complementares.

✂️ d) da permanência na zona de conforto.

✂️ e) da integração vertical de processos.

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