Vitória exerce o cargo de técnico judiciário (área de apoio especializado) e reside em Município vizinho ao local onde exerce suas funções para o Tribunal Regional Eleitoral. Em razão de um acidente climático que comprometeu a execução de alguns serviços públicos e o trânsito em rodovias, faltou ao serviço durante três dias. Nesse caso, é certo que essas faltas, que foram justificadas por serem decorrentes de A) força maior, não estão sujeitas a compensação e nem se consideram como se efetivo exercício. B) força maior, devem ser compensadas pela Diretoria- Geral, mas não serão consideradas como de efetivo exercício. C) caso fortuito, não podem ser compensadas, mas serão consideradas como de efetivo exercício. D) caso fortuito ou de força maior, serão obrigatoriamente compensadas, e serão consideradas como de efetivo exercício. E) caso fortuito ou de força maior, poderão ser compensadas a critério da chefia imediata, sendo assim consideradas como de efetivo exercício.

E) caso fortuito ou de força maior, poderão ser compensadas a critério da chefia imediata, sendo assim consideradas como de efetivo exercício.

Questões Direito Administrativo

Vitória exerce o cargo de técnico judiciário (área de apoio especializado) e reside em ...

Responda: Vitória exerce o cargo de técnico judiciário (área de apoio especializado) e reside em Município vizinho ao local onde exerce suas funções para o Tribunal Regional Eleitoral. Em razão de um acident...

1Q261842 | Direito Administrativo, Técnico Judiciário Programação de Sistemas, TRE SP, FCC

Texto associado.

Instruções: Para responder às questões de números 31 a 38, considere a Lei nº 8.112/1990.

Vitória exerce o cargo de técnico judiciário (área de apoio especializado) e reside em Município vizinho ao local onde exerce suas funções para o Tribunal Regional Eleitoral. Em razão de um acidente climático que comprometeu a execução de alguns serviços públicos e o trânsito em rodovias, faltou ao serviço durante três dias. Nesse caso, é certo que essas faltas, que foram justificadas por serem decorrentes de

✂️ a) força maior, não estão sujeitas a compensação e nem se consideram como se efetivo exercício.
✂️ b) força maior, devem ser compensadas pela Diretoria- Geral, mas não serão consideradas como de efetivo exercício.
✂️ c) caso fortuito, não podem ser compensadas, mas serão consideradas como de efetivo exercício.
✂️ d) caso fortuito ou de força maior, serão obrigatoriamente compensadas, e serão consideradas como de efetivo exercício.
✂️ e) caso fortuito ou de força maior, poderão ser compensadas a critério da chefia imediata, sendo assim consideradas como de efetivo exercício.