Estrutura organizacional é a forma pela qual as atividades de uma organização são divididas, organizadas e coordenadas. STONER, J. A. F; FREEMAN, R. E. Administração. 5. ed. Rio de Janeiro: PHB, 1992. Considerando que toda empresa possui dois tipos de estrutura – a formal e a informal –, é correto afirmar que a estrutura formal

B) é planejada e formalmente representada pelo organograma.

C) visa aos interesses pessoais dentro da organização.

D) está sujeita a sentimentos.

E) reduz a carga de comunicação entre os chefes.

Estrutura organizacional é a forma pela qual as atividades de uma organização são divididas, organizadas e coordenadas. STONER, J. A. F; FREEMAN, R. E. Administração. 5. ed. Rio de Janeiro: PHB, 1992. Considerando que toda empresa possui dois tipos de estrutura – a formal e a informal –, é correto afirmar que a estrutura formal A) flui de maneira horizontal. B) é planejada e formalmente representada pelo organograma. C) visa aos interesses pessoais dentro da organização. D) está sujeita a sentimentos. E) reduz a carga de comunicação entre os chefes.

B) é planejada e formalmente representada pelo organograma.

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