Marcos de Castro
EQUIPE
16/01/2025 • 06:05
Gabarito: b)
A teoria de traços e a abordagem situacional são duas abordagens distintas dentro do campo do comportamento organizacional. Enquanto a teoria de traços se concentra nas características individuais dos colaboradores, como personalidade, habilidades e características pessoais, a abordagem situacional considera que o comportamento é influenciado pelo contexto em que a pessoa está inserida, ou seja, pelas situações e circunstâncias.
Portanto, a afirmação de que a teoria de traços e a abordagem situacional são teorias contingenciais está incorreta, pois cada uma delas aborda o comportamento humano de maneira diferente.
A teoria de traços e a abordagem situacional são duas abordagens distintas dentro do campo do comportamento organizacional. Enquanto a teoria de traços se concentra nas características individuais dos colaboradores, como personalidade, habilidades e características pessoais, a abordagem situacional considera que o comportamento é influenciado pelo contexto em que a pessoa está inserida, ou seja, pelas situações e circunstâncias.
Portanto, a afirmação de que a teoria de traços e a abordagem situacional são teorias contingenciais está incorreta, pois cada uma delas aborda o comportamento humano de maneira diferente.