Camila Duarte
EQUIPE
08/01/2025 • 22:52
Gabarito: a)
O enfoque sistêmico tem como essência a ideia de que elementos interagem e influenciam-se mutuamente para realizar objetivos. Ele considera a organização como um sistema composto por partes interdependentes que se relacionam e influenciam umas às outras. Dessa forma, o enfoque sistêmico busca entender as interações entre os diversos elementos de uma organização, como pessoas, processos, tecnologia e ambiente externo, para alcançar os objetivos estabelecidos.
Essa abordagem enfatiza a importância de se analisar a organização como um todo integrado, em que as partes estão interligadas e qualquer mudança em uma parte afeta o funcionamento de todo o sistema. Assim, ao adotar o enfoque sistêmico, os gestores podem identificar as inter-relações entre os diferentes elementos da organização e tomar decisões mais alinhadas com os objetivos globais da empresa.
O enfoque sistêmico tem como essência a ideia de que elementos interagem e influenciam-se mutuamente para realizar objetivos. Ele considera a organização como um sistema composto por partes interdependentes que se relacionam e influenciam umas às outras. Dessa forma, o enfoque sistêmico busca entender as interações entre os diversos elementos de uma organização, como pessoas, processos, tecnologia e ambiente externo, para alcançar os objetivos estabelecidos.
Essa abordagem enfatiza a importância de se analisar a organização como um todo integrado, em que as partes estão interligadas e qualquer mudança em uma parte afeta o funcionamento de todo o sistema. Assim, ao adotar o enfoque sistêmico, os gestores podem identificar as inter-relações entre os diferentes elementos da organização e tomar decisões mais alinhadas com os objetivos globais da empresa.