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A maneira como as relações humanas são conduzidas em uma organização tem forte impac...
Responda: A maneira como as relações humanas são conduzidas em uma organização tem forte impacto na produtividade e na qualidade do trabalho. Com referência a esse tema, julgue os itens que se seguem....
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Por Rodrigo Ferreira em 31/12/1969 21:00:00
Gabarito: b)
A afirmação está incorreta porque, na prática, a diminuição da qualidade das relações interpessoais tende a prejudicar a produtividade, e não aumentá-la. Relações interpessoais saudáveis promovem um ambiente de trabalho mais colaborativo, motivado e eficiente, o que geralmente resulta em melhor desempenho e qualidade no trabalho. Quando essas relações se deterioram, o clima organizacional fica ruim, o que pode gerar conflitos, desmotivação e queda na produtividade. Portanto, a qualidade das relações interpessoais é um fator importante para o sucesso da empresa.
A afirmação está incorreta porque, na prática, a diminuição da qualidade das relações interpessoais tende a prejudicar a produtividade, e não aumentá-la. Relações interpessoais saudáveis promovem um ambiente de trabalho mais colaborativo, motivado e eficiente, o que geralmente resulta em melhor desempenho e qualidade no trabalho. Quando essas relações se deterioram, o clima organizacional fica ruim, o que pode gerar conflitos, desmotivação e queda na produtividade. Portanto, a qualidade das relações interpessoais é um fator importante para o sucesso da empresa.
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