Segundo a teoria, o desenvolvimento organizacional consiste em três etapas:...

Questão de Administração Geral da banca IMES aplicada no concurso Prefeitura de Campinas SP (2002). Confira a resolução completa abaixo:

Q318159•
Administração Geral•
Abordagem Comportamental da Administração•
IMES•
Prefeitura de Campinas SP•
Administrador

Segundo a teoria, o desenvolvimento organizacional consiste em três etapas:

desenvolvimento estrutural, ação de intervenção e mensuração de resultados.

estabelecimento de metas, diagnóstico de problemas organizacionais e avaliação de resultados.

diagnóstico estrutural, intervenção comportamental e controle de resultados.

estabelecimento de metas, coordenação estrutural e intervenção em problemas para correção.

colheita de dados, diagnóstico organizacional e ação de intervenção.

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Administração Geral•
Abordagem Comportamental da Administração•
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Analista Financeiro

Entre os formadores de opinião daquilo que hoje se denomina de Teoria Comportamental da Administração está Frederick Herzberg, que formulou a teoria dos dois fatores, para melhor explicar o comportamento das pessoas em situações de trabalho. Segundo essa teoria, os fatores motivacionais incluem a condição física do local onde se realiza o trabalho.

Certo

Errado

Q318534•
Administração Geral•
Abordagem Comportamental da Administração•
IMES•
Prefeitura de Campinas SP•
Administrador

A Teoria Comportamental nos apresenta, no contexto do processo decisorial, o conceito do Homem Administrativo. Assinale a alternativa que melhor descreve o conceito de homem administrativo:

busca soluções satisfatórias e não soluções ótimas.

não segue regras padronizadas de decisão.

redefine regras quando toma decisões.

ouve as pessoas e anseios da organização.

está focado na estrutura e eficácia das ações.

Q833312•
Administração Geral•
Abordagem Comportamental da Administração•
CESPE CEBRASPE•
APEX Brasil•
Analista Processos Jurídicos•
2021

Na empresa Beta, a alocação de pessoas ocorre junto aos chefes imediatos, as tarefas são executadas sob forte supervisão hierárquica e as medidas de desempenho estão focadas nos resultados dos trabalhos de cada departamento.

Considerando essa situação hipotética, assinale a opção que indica o tipo de gestão adotado na empresa Beta.

gestão funcional

gestão por processos

gestão matricial leve

gestão matricial forte

Notificações

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Q318159•Administração Geral•Abordagem Comportamental da Administração•IMES•Prefeitura de Campinas SP•Administrador

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Prefeitura de Campinas SP•
Administrador