Gabarito: a)
O conhecimento organizacional realmente inclui tanto o conhecimento explícito quanto o tácito. O conhecimento explícito é aquele que pode ser facilmente documentado, compartilhado e transmitido, como manuais, procedimentos e dados. Já o conhecimento tácito é mais subjetivo, baseado na experiência pessoal, intuição e habilidades que são difíceis de formalizar. Ambos são essenciais para o desenvolvimento das competências dentro da organização. Portanto, a afirmativa está correta.
O conhecimento organizacional realmente inclui tanto o conhecimento explícito quanto o tácito. O conhecimento explícito é aquele que pode ser facilmente documentado, compartilhado e transmitido, como manuais, procedimentos e dados. Já o conhecimento tácito é mais subjetivo, baseado na experiência pessoal, intuição e habilidades que são difíceis de formalizar. Ambos são essenciais para o desenvolvimento das competências dentro da organização. Portanto, a afirmativa está correta.