Matheus Fernandes
EQUIPE
24/10/2025 • 23:48
Gabarito: a)
A aprendizagem organizacional refere-se ao processo pelo qual as organizações desenvolvem, aprimoram e transferem conhecimentos para melhorar seu desempenho.
A partir da década de 1990, houve uma mudança significativa nos modelos de aprendizagem organizacional. Antes, os processos eram mais rígidos e estruturados, baseados em treinamentos formais e procedimentos fixos.
Com o avanço da tecnologia e a necessidade de adaptação rápida ao mercado, as organizações passaram a adotar modelos mais dinâmicos e flexíveis, valorizando a aprendizagem contínua, colaborativa e informal.
Portanto, a afirmativa está correta, pois reflete essa evolução histórica dos processos de aprendizagem nas organizações.
A aprendizagem organizacional refere-se ao processo pelo qual as organizações desenvolvem, aprimoram e transferem conhecimentos para melhorar seu desempenho.
A partir da década de 1990, houve uma mudança significativa nos modelos de aprendizagem organizacional. Antes, os processos eram mais rígidos e estruturados, baseados em treinamentos formais e procedimentos fixos.
Com o avanço da tecnologia e a necessidade de adaptação rápida ao mercado, as organizações passaram a adotar modelos mais dinâmicos e flexíveis, valorizando a aprendizagem contínua, colaborativa e informal.
Portanto, a afirmativa está correta, pois reflete essa evolução histórica dos processos de aprendizagem nas organizações.