Não se considera como hipótese de rescisão administrativa unilateral do contrato administrativo: A) a alteração social da empresa contratada, que prejudique a execução contratual. B) a suspensão da execução contratual, por ordem escrita da Administração, por prazo superior a 120 dias. C) a ocorrência de caso fortuito ou força maior, regularmente comprovada e impeditiva da execução do contrato. D) o atraso injustificado no início da obra, serviço ou fornecimento. E) razões de interesse público, de alta relevância e amplo conhecimento, justificadas e determinadas pela maior autoridade a que está subordinado o contratante, exaradas no processo administrativo a que se refere o contrato.

B) a suspensão da execução contratual, por ordem escrita da Administração, por prazo superior a 120 dias.

Não se considera como hipótese de rescisão administrativa unilateral do contrato adm...

Não se considera como hipótese de rescisão administrativa unilateral do contrato administrativo:

✂️ a) a alteração social da empresa contratada, que prejudique a execução contratual.
✂️ b) a suspensão da execução contratual, por ordem escrita da Administração, por prazo superior a 120 dias.
✂️ c) a ocorrência de caso fortuito ou força maior, regularmente comprovada e impeditiva da execução do contrato.
✂️ d) o atraso injustificado no início da obra, serviço ou fornecimento.
✂️ e) razões de interesse público, de alta relevância e amplo conhecimento, justificadas e determinadas pela maior autoridade a que está subordinado o contratante, exaradas no processo administrativo a que se refere o contrato.