Um servidor vinculado à administração unicamente por cargo em comissão cometeu uma infração administrativa. Após o regular processo administrativo disciplinar, a autoridade julgadora, concordando com o relatório final da comissão processante, entendeu que a falta se enquadrava nas hipóteses de suspensão. Nessa situação hipotética, e nos termos da Lei n.º 8.112/1990, a penalidade a ser aplicada ao servidor deverá ser a A) demissão. B) suspensão. C) exoneração do cargo em comissão. D) exoneração de ofício. E) destituição do cargo em comissão.

E) destituição do cargo em comissão.

Um servidor vinculado à administração unicamente por cargo em comissão cometeu uma i...

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