Assinale a alternativa que explica o porquê dos conceitos de cadeia de comando, autoridade e unidade de comando serem consideravelmente menores em termos de relevância do que o foram no passado. A) Em função do acirramento da polarização entre comando e comandado. B) Por causa dos treinamentos realizados dentro das organizações e dos horários flexíveis. C) Em razão da sindicalização e da aposentadoria antecipada. D) Por causa das constantes alterações na legislação trabalhista, ocasionando dúvidas quanto a sua aplicabilidade. E) Em função dos avanços da informática e a tendência à maior participação dos funcionários nos processos decisórios.

E) Em função dos avanços da informática e a tendência à maior participação dos funcionários nos processos decisórios.

Assinale a alternativa que explica o porquê dos conceitos de cadeia de comando, autorid...

Responda: Assinale a alternativa que explica o porquê dos conceitos de cadeia de comando, autoridade e unidade de comando serem consideravelmente menores em termos de relevância do que o foram no passado.

1Q47636 | Administração Geral, Analista Técnico Administrativo, JUCESC, CESPE CEBRASPE

Assinale a alternativa que explica o porquê dos conceitos de cadeia de comando, autoridade e unidade de comando serem consideravelmente menores em termos de relevância do que o foram no passado.

✂️ a) Em função do acirramento da polarização entre comando e comandado.
✂️ b) Por causa dos treinamentos realizados dentro das organizações e dos horários flexíveis.
✂️ c) Em razão da sindicalização e da aposentadoria antecipada.
✂️ d) Por causa das constantes alterações na legislação trabalhista, ocasionando dúvidas quanto a sua aplicabilidade.
✂️ e) Em função dos avanços da informática e a tendência à maior participação dos funcionários nos processos decisórios.

💬 Comentários

Confira os comentários sobre esta questão.

Por Matheus Fernandes em 31/12/1969 21:00:00

Gabarito: e)

Atualmente, os conceitos de cadeia de comando, autoridade e unidade de comando têm sido considerados menos relevantes do que no passado devido aos avanços da informática e à tendência à maior participação dos funcionários nos processos decisórios das organizações.

Com o avanço da tecnologia da informação, as informações podem fluir de forma mais rápida e eficiente, permitindo uma comunicação mais horizontal e uma tomada de decisão mais descentralizada. Isso possibilita uma maior participação dos funcionários nas decisões, tornando a rigidez da cadeia de comando menos necessária.

Além disso, a valorização do trabalho em equipe e a busca por maior autonomia e flexibilidade por parte dos colaboradores também contribuem para a diminuição da relevância dos conceitos tradicionais de autoridade e unidade de comando nas organizações.

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