No que se refere a currículo, aprendizagem organizacional e universidade corp...

No que se refere a currículo, aprendizagem organizacional e universidade corporativa, julgue o item a seguir. O currículo das universidades corporativas, em geral, prevê a promoção d...


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No que se refere a currículo, aprendizagem organizacional e universidade corporativa, julgue o item a seguir.

O currículo das universidades corporativas, em geral, prevê a promoção do desenvolvimento dos empregados nas áreas de cidadania corporativa, estrutura contextual e competências básicas do ambiente de negócios. 
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  • Marcos de Castro
    Marcos de Castro EQUIPE
    23/10/2025 • 01:36
    Gabarito: a)

    O currículo das universidades corporativas é estruturado para atender às necessidades específicas da organização, focando no desenvolvimento dos empregados em áreas que são estratégicas para o negócio.

    Entre essas áreas, destacam-se a cidadania corporativa, que envolve o entendimento dos valores, ética e responsabilidade social dentro da empresa; a estrutura contextual, que se refere ao conhecimento do ambiente organizacional e do mercado em que a empresa atua; e as competências básicas do ambiente de negócios, que são habilidades essenciais para o desempenho eficaz no contexto empresarial.

    Portanto, a afirmação está correta ao indicar que o currículo dessas universidades visa promover o desenvolvimento nessas áreas, alinhando a aprendizagem organizacional com os objetivos estratégicos da empresa.

    Essa abordagem está em consonância com a literatura sobre universidades corporativas, que enfatiza a importância de um currículo que não apenas desenvolva habilidades técnicas, mas também competências comportamentais e estratégicas.
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