Matheus Fernandes
31/12/1969 • 21:00
Gabarito: a)
A departamentalização funcional é uma forma de organizar as atividades de uma empresa agrupando funções semelhantes em uma mesma unidade organizacional. Uma das vantagens dessa abordagem é manter a estabilidade e definições precisas das tarefas. Isso ocorre porque cada departamento funcional é responsável por atividades específicas, o que facilita a definição de responsabilidades e a execução das tarefas de forma mais eficiente.
Dessa forma, a departamentalização funcional contribui para a especialização do trabalho, aumentando a qualidade e a produtividade organizacional. Além disso, a proximidade entre as pessoas que compartilham funções semelhantes pode facilitar a comunicação e a colaboração no ambiente de trabalho.
A departamentalização funcional é uma forma de organizar as atividades de uma empresa agrupando funções semelhantes em uma mesma unidade organizacional. Uma das vantagens dessa abordagem é manter a estabilidade e definições precisas das tarefas. Isso ocorre porque cada departamento funcional é responsável por atividades específicas, o que facilita a definição de responsabilidades e a execução das tarefas de forma mais eficiente.
Dessa forma, a departamentalização funcional contribui para a especialização do trabalho, aumentando a qualidade e a produtividade organizacional. Além disso, a proximidade entre as pessoas que compartilham funções semelhantes pode facilitar a comunicação e a colaboração no ambiente de trabalho.