De acordo com o Decreto Nº 5707/06, a(as)...

Questão de Legislação e Decretos da banca UFRJ aplicada no concurso UFRJ (2012). Confira a resolução completa abaixo:

Q804842•
Legislação e Decretos•
Política de Desenvolvimento de Pessoal•
UFRJ•
UFRJ•
Auxiliar em Administração

De acordo com o Decreto Nº 5707/06, a(as)

atividades de capacitação não podem ser requisitos para a progressão do servidor.

concessão da licença para capacitação independe do planejamento interno da unidade organizacional.

finalidade desse decreto é a de desenvolver as competências profissionais do servidor público esporadicamente.

escolas de governo têm prioridade no caso de ofertas em eventos externos de aprendizagem.

capacitações devem ser desenvolvidas para atender aos objetivos do servidor independentemente dos objetivos da organização.

Questões Relacionadas

Q805505•
Legislação e Decretos•
Política de Desenvolvimento de Pessoal•
UFPA PA•
Psicólogo

O Decreto n° 5.707/2006, que institui a política e as diretrizes para o desenvolvimento de pessoal da administração pública federal direta, autárquica e fundacional, nomeia os instrumentos que devem ser utilizados no âmbito da Política Nacional de Desenvolvimento de Pessoal. Esses instrumentos são

o plano anual de capacitação, plano plurianual e o sistema de gestão por competência.

o plano anual de capacitação, relatório de execução do plano anual de capacitação e sistema de gestão por competência.

o sistema de avaliação de desempenho, relatório de execução do plano anual de capacitação e sistema de gestão por competência.

o plano anual de capacitação, relatório de execução do plano anual de capacitação e sistema de avaliação de desempenho.

o plano plurianual, sistema de avaliação de desempenho e sistema de gestão por competência.

Q804927•
Legislação e Decretos•
Política de Desenvolvimento de Pessoal•
CESPE CEBRASPE•
ENAP•
Técnico em Assuntos Educacionais

Com base no Decreto n.º 5.707/2006, que institui a Política Nacional de Desenvolvimento de Pessoal, julgue os itens a seguir. Entre as diretrizes da Política Nacional de Desenvolvimento de Pessoal incluem-se a oferta e a garantia de cursos introdutórios ou de formação aos servidores que ingressam no setor público, até mesmo àqueles sem vínculo efetivo com a administração pública.

Certo

Errado

Q805794•
Legislação e Decretos•
Política de Desenvolvimento de Pessoal•
CESPE CEBRASPE•
ENAP•
Técnico em Assuntos Educacionais

Com base no Decreto n.º 5.707/2006, que institui a Política Nacional de Desenvolvimento de Pessoal, julgue os itens a seguir. Capacitação é um processo esporádico e deliberado de treinamento técnico, com o propósito de contribuir para o desenvolvimento de competências e habilidades por meio da aquisição de competências individuais e coletivas.

Certo

Errado

Notificações

Nada por aqui

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Legislação e Decretos•
Política de Desenvolvimento de Pessoal•
UFPA PA•
Psicólogo

o plano anual de capacitação, plano plurianual e o sistema de gestão por competência.

o plano anual de capacitação, relatório de execução do plano anual de capacitação e sistema de gestão por competência.

o sistema de avaliação de desempenho, relatório de execução do plano anual de capacitação e sistema de gestão por competência.

o plano anual de capacitação, relatório de execução do plano anual de capacitação e sistema de avaliação de desempenho.

o plano plurianual, sistema de avaliação de desempenho e sistema de gestão por competência.

Q804927•
Legislação e Decretos•
Política de Desenvolvimento de Pessoal•
CESPE CEBRASPE•
ENAP•
Técnico em Assuntos Educacionais

Certo

Errado

Q805794•
Legislação e Decretos•
Política de Desenvolvimento de Pessoal•
CESPE CEBRASPE•
ENAP•
Técnico em Assuntos Educacionais

Certo

Errado

Q804842•Legislação e Decretos•Política de Desenvolvimento de Pessoal•UFRJ•UFRJ•Auxiliar em Administração

Q804842•
Legislação e Decretos•
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