Matheus Fernandes
31/12/1969 • 21:00
Gabarito: a) O atestado psicológico é um documento que certifica, com base em um diagnóstico psicológico, uma situação, estado ou funcionamento psicológico específico. Sua finalidade principal é afirmar as condições psicológicas da pessoa que o solicita, geralmente para fins legais, trabalhistas ou de saúde.
Essa definição está alinhada com as normas do Conselho Federal de Psicologia (CFP), que regulam a emissão de documentos psicológicos, incluindo o atestado. O atestado não é um relatório detalhado, mas sim uma certificação objetiva e sucinta sobre o estado psicológico do indivíduo.
As outras alternativas descrevem outros tipos de documentos psicológicos, como relatórios ou pareceres, que têm finalidades e formatos diferentes. Por exemplo, a alternativa b) refere-se a documentos que registram informações sobre a prestação de serviço, enquanto a c) fala de documentos descritivos e circunstanciados, e a e) menciona o resultado de uma avaliação psicológica para subsidiar decisões, que não é o foco do atestado.
Portanto, a alternativa a) é a que melhor define a finalidade do atestado psicológico conforme a regulamentação do CFP.
Essa definição está alinhada com as normas do Conselho Federal de Psicologia (CFP), que regulam a emissão de documentos psicológicos, incluindo o atestado. O atestado não é um relatório detalhado, mas sim uma certificação objetiva e sucinta sobre o estado psicológico do indivíduo.
As outras alternativas descrevem outros tipos de documentos psicológicos, como relatórios ou pareceres, que têm finalidades e formatos diferentes. Por exemplo, a alternativa b) refere-se a documentos que registram informações sobre a prestação de serviço, enquanto a c) fala de documentos descritivos e circunstanciados, e a e) menciona o resultado de uma avaliação psicológica para subsidiar decisões, que não é o foco do atestado.
Portanto, a alternativa a) é a que melhor define a finalidade do atestado psicológico conforme a regulamentação do CFP.