O termo Psicologia Institucional tem sido usado para nomear diferentes tipos de práticas psicológicas em instituições, uma variedade de formas de atuação. Quando a Psicologia Institucional inclui a abordagem psicanalítica, trata-se de um trabalho na esfera A) do campo das competências compartilhadas e grupais. B) das crenças diretas destacadas no comportamento organizacional. C) da criatividade pessoal dos colaboradores na empresa. D) do consciente coletivo e de suas múltiplas manifestações. E) das representações e do inconsciente.

E) das representações e do inconsciente.

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