Questões de Concursos

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ID: 851450•
Administração Geral•
FGV•
IBGE•
Agente Censitário Operacional Reaplicação•
2020

Um papel “é um conjunto de expectativas de comportamento de um gerente” (Daft, 2010, p. 21). No desempenho de suas funções, os administradores exercem papéis diversos, agrupados em três categorias, segundo a tipologia proposta por Mintzberg. Uma categoria de papéis refere-se às atividades relativas à manutenção e desenvolvimento de uma rede de informações.
São papéis dessa categoria:

ID: 847497•
Administração Geral•
FURB•
Prefeitura de Doutor Pedrinho SC Auxiliar Administrativo•
2020

Todas as atividades desenvolvidas em uma organização fazem parte de um processo, que pode ser definido como “um conjunto de atividades e tarefas estruturadas para que a organização possa oferecer seus produtos e serviços aos seus clientes” (RENNÓ, 2019). Durante o processo, as organizações analisam as atividades a serem desenvolvidas e as organizam da forma mais eficiente. Para ilustrar um processo, utiliza-se um fluxo, que, de forma geral, tem a seguinte apresentação:

ID: 657932•
Administração Geral•
FCC•
2020

A estrutura organizacional que combina as vantagens da especialização funcional com o foco e responsabilidades da departamentalização do produto, ou divisional, é conhecida como estrutura

ID: 849091•
Administração Geral•
FGV•
IBGE•
Coordenador Censitário Subárea Reaplicação•
2020

O processo de organização é pautado por alguns princípios ou elementos básicos, como preconizado por autores como Fayol e Urwick, entre outros.
O grau em que as tarefas são divididas e padronizadas para que possam ser aprendidas e realizadas de forma relativamente rápida e eficiente é conhecido como:

ID: 131615•
Administração Geral•
CESPE CEBRASPE•
INSS•
Analista do Seguro Social•
2008

Acerca de instituição, organização e empresa, julgue os itens
subseqüentes.

No âmbito da ciência da administração, o conceito de organização pode ser visto sob dois prismas: o primeiro como um grupo de indivíduos associados, com um objetivo comum, e o segundo como uma das atividades administrativas, relativa à função de organizar, isto é, estruturar, dividir e seqüenciar o trabalho.

ID: 849943•
Administração Geral•
Dédalus Concursos•
ISGH Assistente Administrativo•
2020

Acerca dos tipos tradicionais de organização, tais como a linear, a funcional, a linha-staff, a matricial e a estrutura em rede, assinale a alternativa que apresenta características da organização linha-staff:

ID: 847372•
Administração Geral•
FAFIPA•
Cispar PR Auxiliar Administrativo•
2020

O gerente do departamento de compras de uma determinada empresa costuma envolver os membros de sua equipe na tomada de decisões. A tomada de decisão em equipe apresenta algumas vantagens, EXCETO:

ID: 133847•
Administração Geral•
CESPE CEBRASPE•
INSS•
Analista do Seguro Social•
2008

Uma empresa pública em processo de reestruturação
elaborou um documento contendo um desenho gráfico que mostra
a disposição de cada integrante da empresa e sua vinculação a
uma área específica. Nesse documento, ficou evidente que a
autoridade é funcional e fundamentada em projetos e também que
existe uma integração entre as diversas áreas funcionais.

Acerca dessa situação e à luz dos fundamentos, escolas e
metodologias de estruturas organizacionais, julgue os itens a
seguir.

O documento gráfico citado no texto é o fluxograma da empresa.

ID: 847370•
Administração Geral•
FUNDATEC•
Prefeitura de Bagé RS Técnico em RH•
2020

Marras (2017) define que a tendência atual das organizações é ainda a de manter as estruturas organizacionais tradicionais ou departamentalizadas. Sendo assim, pode ser desenhada, entre outros critérios, aquela estrutura que leva em conta a especificação técnica dos ocupantes dos cargos e seus conhecimentos: departamento financeiro, departamento de vendas, departamento de recursos humanos, departamento de contabilidade, etc. que se denomina departamentização:

ID: 835657•
Administração Geral•
IESES•
Prefeitura de Palhoça SC Assistente Administrativo•
2021

Complete a frase: O ______________ pode ser definido como a representação gráfica da estrutura administrativa de uma empresa. Nele, é possível apresentar os níveis hierárquicos e a distribuição dos cargos existentes.

ID: 831771•
Administração Geral•
IESES•
MSGás Técnico Organizacional•
2021

Forma sistematizada de agrupar atividades em frações organizacionais definidas seguindo um dado critério, visando à melhor adequação da estrutura organizacional e sua dinâmica de ação. Assinale a alternativa que corresponda ao conceito:

ID: 133736•
Administração Geral•
CESPE CEBRASPE•
INSS•
Analista do Seguro Social•
2008

Acerca de instituição, organização e empresa, julgue os itens
subseqüentes.

O sistema de comércio calcado em trocas locais é característico da fase industrial da história da empresa.

ID: 131820•
Administração Geral•
CESPE CEBRASPE•
INSS•
Analista do Seguro Social•
2008

Uma empresa pública em processo de reestruturação
elaborou um documento contendo um desenho gráfico que mostra
a disposição de cada integrante da empresa e sua vinculação a
uma área específica. Nesse documento, ficou evidente que a
autoridade é funcional e fundamentada em projetos e também que
existe uma integração entre as diversas áreas funcionais.

Acerca dessa situação e à luz dos fundamentos, escolas e
metodologias de estruturas organizacionais, julgue os itens a
seguir.

A estrutura organizacional de uma empresa deve descrever relações formais de hierarquia e amplitude de controle.

ID: 851219•
Administração Geral•
COPESE•
ALEPI Assessor Legislativo Área Administrativa•
2020

A definição da estrutura organizacional envolve a tomada de decisão em relação a três aspectos principais. Marque a opção que traz os aspectos CORRETOS da decisão.

ID: 133470•
Administração Geral•
CESPE CEBRASPE•
INSS•
Analista do Seguro Social•
2008

Uma empresa pública em processo de reestruturação
elaborou um documento contendo um desenho gráfico que mostra
a disposição de cada integrante da empresa e sua vinculação a
uma área específica. Nesse documento, ficou evidente que a
autoridade é funcional e fundamentada em projetos e também que
existe uma integração entre as diversas áreas funcionais.

Acerca dessa situação e à luz dos fundamentos, escolas e
metodologias de estruturas organizacionais, julgue os itens a
seguir.

A estrutura organizacional descrita no documento do caso em questão é a estrutura matricial.

ID: 837898•
Administração Geral•
Instituto Quadrix•
CRT SP Técnico Administrativo•
2021

No que concerne à estrutura organizacional das empresas, julgue o item.

Duas vantagens da estrutura organizacional em rede são a maior adaptabilidade da organização em ambientes com alto nível de incerteza e o fortalecimento da cultura organizacional em função do aumento da lealdade entre os membros das equipes.

ID: 851539•
Administração Geral•
Dédalus Concursos•
ISGH Assistente Administrativo•
2020

Em relação à mudança organizacional analise os itens a seguir:
I- A mudança organizacional é um processo que ocorre de fora para dentro da empresa para evitar a resistência dos seus colaboradores; II- O modelo de mudança de Lewin expõe três passos para a introdução da mudança, identificados sequencialmente como descongelamento, mudança e recongelamento; III- As estruturas orgânicas influenciam negativamente no processo de mudança.
Podemos afirmar que:
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