A Ergonomia, aliada ao movimento de Gestão de Qualidade, é uma base para a melhoria contínua dos processos produtivos. Porém, diferentemente da qualidade, que é uma exigência de mercado (Normas ISO), a Ergonomia tem, no Brasil, exigência de lei, pela Norma Regulamentadora 17 (NR-17), do Ministério do Trabalho e Emprego. Assim sendo, qualquer ergonomista tem como função:
Questões de Concursos
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FGV•
A Análise Ergonômica do Trabalho (AET) avalia condições laborais
para identificar e corrigir inadequações, visando melhorar saúde,
conforto e produtividade dos trabalhadores. De acordo com a NR
17 – Ergonomia, além do Microempreendedor Individual (MEI), as
Microempresas (ME) e Empresas de Pequeno Porte (EPP), em
regra, não são obrigadas a elaborar a AET, desde que estejam
enquadradas como graus de risco
FGV•
Em um determinado serviço público, os colaboradores passam
longas horas em frente aos computadores, realizando atividades
repetitivas e com posturas inadequadas.
Com base nas disposições relacionadas à Ergonomia (NR-17), analise as afirmativas a seguir e assinale (V) para a verdadeira e (F) para a falsa.
( ) Os monitores de vídeo devem proporcionar corretos ângulos de visão, devem ser posicionados frontalmente ao operador e ser dotados de regulagem que permita o correto ajuste da tela à iluminação do ambiente, protegendo o trabalhador contra reflexos indesejáveis.
( ) A participação em quaisquer modalidades de atividade física, quando adotadas pela organização, não é obrigatória, e a recusa do trabalhador em praticá-la não poderá ser utilizada para efeito de qualquer punição.
( ) As pausas para prevenir sobrecarga psíquica e muscular estática de pescoço, ombros, dorso e membros superiores devem ser fora do posto de trabalho e em 3 períodos de 5 minutos contínuos.
As afirmativas são, respectivamente,
Com base nas disposições relacionadas à Ergonomia (NR-17), analise as afirmativas a seguir e assinale (V) para a verdadeira e (F) para a falsa.
( ) Os monitores de vídeo devem proporcionar corretos ângulos de visão, devem ser posicionados frontalmente ao operador e ser dotados de regulagem que permita o correto ajuste da tela à iluminação do ambiente, protegendo o trabalhador contra reflexos indesejáveis.
( ) A participação em quaisquer modalidades de atividade física, quando adotadas pela organização, não é obrigatória, e a recusa do trabalhador em praticá-la não poderá ser utilizada para efeito de qualquer punição.
( ) As pausas para prevenir sobrecarga psíquica e muscular estática de pescoço, ombros, dorso e membros superiores devem ser fora do posto de trabalho e em 3 períodos de 5 minutos contínuos.
As afirmativas são, respectivamente,
FGV•
Sobre as condições favoráveis para o exercício de atividades
laborais que envolvem levantamento de cargas, analise as
afirmativas a seguir.
I. Deve-se manter a carga mais próxima possível do corpo, por exemplo, mantendo a distância da projeção horizontal entre a mão e o tornozelo em torno de 25 cm.
II. A coluna deve ser mantida levemente curvada e deve-se usar a musculatura dos braços para levantar a carga.
III. Procurar manter uma distribuição assimétrica da carga, sustentando a maior carga no lado do corpo (direito ou esquerdo) com maior força.
É correto o que se afirma em
I. Deve-se manter a carga mais próxima possível do corpo, por exemplo, mantendo a distância da projeção horizontal entre a mão e o tornozelo em torno de 25 cm.
II. A coluna deve ser mantida levemente curvada e deve-se usar a musculatura dos braços para levantar a carga.
III. Procurar manter uma distribuição assimétrica da carga, sustentando a maior carga no lado do corpo (direito ou esquerdo) com maior força.
É correto o que se afirma em
FGV•
Conforme a NR 17, devem ser implementadas medidas de
prevenção que evitem que os trabalhadores, ao realizar suas
atividades, sejam obrigados a efetuar de forma contínua e
repetitiva as seguintes ações, à exceção de uma. Assinale-a.
FGV•
Segundo a NR-17, em atividades que exijam sobrecarga muscular
estática ou dinâmica do tronco, do pescoço, da cabeça, dos
membros superiores e dos membros inferiores, medidas
preventivas devem ser adotadas com o objetivo de eliminar ou
reduzir essas sobrecargas.
Dentre tais medidas, destacam-se as pausas, que devem ser
Dentre tais medidas, destacam-se as pausas, que devem ser
FGV•
A NR-17, relacionada à Ergonomia, visa estabelecer as diretrizes e
os requisitos que permitam a adaptação das condições de trabalho
às características psicofisiológicas dos trabalhadores, de modo a
proporcionar conforto, segurança, saúde e desempenho eficiente
no trabalho.
Um aspecto que não é tratado diretamente nessa Norma Regulamentadora é a(o)
Um aspecto que não é tratado diretamente nessa Norma Regulamentadora é a(o)
FGV•
A NR 17 visa estabelecer as diretrizes e os requisitos que permitam a adaptação das condições de trabalho às características psicofisiológicas dos trabalhadores, de modo a proporcionar conforto, segurança, saúde e desempenho eficiente no trabalho.
O Anexo I regula as condições de trabalho para trabalhadores de checkout.
Em relação ao mobiliário do checkout e às suas dimensões, incluindo distâncias e alturas, no posto de trabalho, assinale a afirmativa correta.
FGV•
Em uma organização, um engenheiro de segurança do trabalho
avaliou que a frequência com a qual um grupo de trabalhadores
movimenta seus membros superiores durante a execução de suas
atividades diárias pode comprometer a segurança e a saúde do
grupo. Além disso, o engenheiro verificou que não é possível
alterar a forma de execução das atividades e nem é viável
implementar as medidas técnicas recomendadas nas avaliações
preliminar e ergonômica do trabalho.
Desse modo, sobre as possíveis medidas preventivas para dirimir esse problema, avalie as afirmativas a seguir.
I. Pausas para propiciar a recuperação psicofisiológica dos trabalhadores é uma possível medida preventiva que, para prevenir problemas de segurança e saúde no grupo de trabalhadores. Essas pausas, porém, não devem ser computadas como tempo de trabalho efetivo.
II. A alternância de atividades com outras tarefas que permitam variar as posturas, os grupos musculares utilizados ou o ritmo de trabalho devem ser combinadas a pausas para recuperação psicofisiológica para prevenir problemas relacionados à saúde e segurança do grupo.
III. Quando da adoção de pausas para recuperação psicofisiológica, estas não podem ser acompanhadas de aumento da cadência individual e devem ser usufruídas fora do posto de trabalho.
Está correto o que se afirma em
Desse modo, sobre as possíveis medidas preventivas para dirimir esse problema, avalie as afirmativas a seguir.
I. Pausas para propiciar a recuperação psicofisiológica dos trabalhadores é uma possível medida preventiva que, para prevenir problemas de segurança e saúde no grupo de trabalhadores. Essas pausas, porém, não devem ser computadas como tempo de trabalho efetivo.
II. A alternância de atividades com outras tarefas que permitam variar as posturas, os grupos musculares utilizados ou o ritmo de trabalho devem ser combinadas a pausas para recuperação psicofisiológica para prevenir problemas relacionados à saúde e segurança do grupo.
III. Quando da adoção de pausas para recuperação psicofisiológica, estas não podem ser acompanhadas de aumento da cadência individual e devem ser usufruídas fora do posto de trabalho.
Está correto o que se afirma em
FGV•
A Norma Regulamentadora 17 (NR-17) visa estabelecer as
diretrizes e os requisitos que permitam a adaptação das
condições de trabalho às características psicofisiológicas dos
trabalhadores. Sobre tal Norma, analise as asserções a seguir:
I. A avaliação ergonômica preliminar das situações de trabalho pode ser realizada por meio de abordagens qualitativas, semiquantitativas, quantitativas ou combinação dessas, dependendo do risco e dos requisitos legais, a fim de identificar os perigos e produzir informações para o planejamento das medidas de prevenção necessárias.
II. Para que as pausas possam propiciar descanso e recuperação psicofisiológica dos trabalhadores, as mesmas devem ser computadas como tempo de trabalho efetivo, devendo ser acompanhadas de aumento da cadência individual.
III. No levantamento, manuseio e transporte individual e não eventual de cargas, as mesmas cargas devem ser posicionadas o mais próximo possível do trabalhador, resguardando espaços suficientes para os pés, de maneira a facilitar o alcance, não atrapalhar os movimentos ou ocasionar outros riscos.
Está correto o que se afirma em:
I. A avaliação ergonômica preliminar das situações de trabalho pode ser realizada por meio de abordagens qualitativas, semiquantitativas, quantitativas ou combinação dessas, dependendo do risco e dos requisitos legais, a fim de identificar os perigos e produzir informações para o planejamento das medidas de prevenção necessárias.
II. Para que as pausas possam propiciar descanso e recuperação psicofisiológica dos trabalhadores, as mesmas devem ser computadas como tempo de trabalho efetivo, devendo ser acompanhadas de aumento da cadência individual.
III. No levantamento, manuseio e transporte individual e não eventual de cargas, as mesmas cargas devem ser posicionadas o mais próximo possível do trabalhador, resguardando espaços suficientes para os pés, de maneira a facilitar o alcance, não atrapalhar os movimentos ou ocasionar outros riscos.
Está correto o que se afirma em:
Para os efeitos da NR-17 em vigor, relativa à Ergonomia, certos
requisitos técnicos e operacionais tais como as normas de
produção, o modo operatório, a exigência de tempo, o ritmo de
trabalho, o conteúdo das tarefas, inclusive os instrumentos e
meios técnicos disponibilizados pelo empregador, além dos
aspectos cognitivos capazes de comprometer a segurança e a
saúde do trabalhador, constituem parâmetros necessários e
obrigatórios quando se trata de avaliar
FGV•
Segundo o Ministério do Trabalho e Emprego, Normas
Regulamentadoras (NR) são obrigações, direitos e deveres a serem
cumpridos por empregadores e trabalhadores com o objetivo de
garantir trabalho seguro e sadio, prevenindo a ocorrência de
doenças e acidentes de trabalho.
Sobre a NR17, que estabelece as diretrizes e os requisitos que permitam a adaptação das condições de trabalho às características psicofisiológicas dos trabalhadores, assinale a afirmativa correta.
Sobre a NR17, que estabelece as diretrizes e os requisitos que permitam a adaptação das condições de trabalho às características psicofisiológicas dos trabalhadores, assinale a afirmativa correta.
FGV•
A organização deve realizar a avaliação ergonômica preliminar das
situações de trabalho que, em decorrência da natureza e conteúdo
das atividades requeridas, demandam adaptação às características
psicofisiológicas dos trabalhadores, a fim de subsidiar a
implementação das medidas de prevenção e adequações
necessárias previstas nesta NR 17 - Ergonomia.
De acordo com a NR 17, a avaliação ergonômica preliminar das situações de trabalho pode ser realizada por meio de abordagens
De acordo com a NR 17, a avaliação ergonômica preliminar das situações de trabalho pode ser realizada por meio de abordagens