Analise as sentenças a seguir quanto às preposições em destaque:

I. O rapaz reagiu bem consoante a situação.

II. O carro está estacionado sob o arco da praça principal.

III. É natural sentir-se ansioso perante o público.

Nas sentenças dadas, verifica-se preposição acidental apenas em:

Analise as sentenças a seguir e assinale a alternativa em que se verifica algum emprego inadequado de sinal de pontuação.

O sociólogo francês Pierre Bourdieu, em sua obra "Sobre a Televisão", analisa o papel da mídia na sociedade contemporânea, tecendo críticas à lógica do sensacionalismo e do espetáculo. A partir da perspectiva de Bourdieu, assinale a alternativa que melhor caracteriza a relação entre a imprensa marrom e o público:

A teoria da recepção, desenvolvida por Stuart Hall, propõe uma ruptura com o modelo tradicional de comunicação, que considerava o público como um receptor passivo de mensagens. Ao invés disso, a ênfase recai sobre a ___________ do público na construção do significado das mensagens midiáticas.

Analise as sentenças apresentadas a seguir. Assinale a alternativa em que o advérbio indicado entre parênteses corresponde à locução destacada na sentença em que ocorre.

Assinale a alternativa que caracteriza o gênero reportagem.

É imprescindível que as pessoas sigam uma conduta ética, tanto no ambiente pessoal como no profissional. A ética é a parte da filosofia dedicada aos assuntos da moral, palavra derivada do grego que significa “aquilo que pertence ao caráter”. Sobre esse assunto, são verdadeiras as asserções posteriores, porém uma delas apresenta um conceito equivocado, assinale-a:

Basicamente, é possível diferenciar as estratégias de RH em relação aos “meios” e aos “fins” que são empregados. Dentro dessa sistematização, o papel da gestão humana deixa de ser a simples manutenção do status quo para se transformar gradativamente na área capaz de inovar e construir organizações melhores, mais rápidas, proativas, competitivas e sustentáveis.

Conforme mencionado os novos aportes da gestão humana às pessoas e à organização são estruturados em função dos meios e fins empregados. Na sequência, foram descritos alguns desses exemplos, em que apenas um se refere aos fins, os demais aos meios. Assinale a alternativa que faz referência aos aportes direcionados aos fins.

Em uma situação de crise organizacional, qual das ações a seguir não está alinhada com as melhores práticas para um assessor de imprensa lidar com a situação?

Organizações de aprendizagem são aquelas que têm capacidade de criar, adquirir e transferir conhecimento, bem como modificar seu comportamento para refletir novos conhecimentos e discernimentos. Sobre esse tema, são verdadeiras as asserções posteriores, salvo:

Nos termos do atual regramento relativo à auditoria independente no Brasil, são procedimentos de auditoria os elencados a seguir, EXCETO:

Dentro de uma caixa há algumas bolinhas. Dentre elas, 20% são azuis, 50% são vermelhas e 30% são amarelas. Além disso, 10% das bolinhas azuis apresentam falhas, e o restante não apresenta. Das outras cores, nenhuma bolinha apresenta falha. Nessas condições, quantos por cento das bolinhas totais apresentam falhas?

A gestão por competências é estruturada por meio de diversas atividades. Uma delas faz referência à remuneração por competências. A seguir foram destacadas algumas das características da gestão da remuneração baseada em competências. Destaque a alternativa que não faz referência a esse modelo de gestão.

O foco de atuação do planejamento está na prevenção de possíveis riscos aos quais a organização está sujeita, bem como uma tomada de atitudes proativas no decorrer do seu desenvolvimento, visando à excelência dos resultados desejados. De maneira geral, é possível analisar o planejamento de acordo com o nível hierárquico, sendo encontrados o planejamento estratégico, tático e operacional.

Nesse contexto, o planejamento estratégico está associado __________.

O planejamento de RH que compreende, dentre outras coisas, a estrutura de desenvolvimento e treinamento de pessoal tem como eixo assegurar que a organização tenha as pessoas certas, no lugar certo, desempenhando com eficiência e eficácia as tarefas que lhes forem destinadas. Nesse contexto, cabe ao planejamento de RH as ações abaixo definidas, afora:

Assinale a alternativa que está de acordo com a Lei da Acessibilidade dos Portadores de Deficiência (Lei no 10.098/2000).
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