Acerca da comunicabilidade e apresentação no
atendimento ao público, avalie as seguintes afirmações:
I. A linguagem clara e objetiva é fundamental para
transmitir informações de forma eficiente e evitar malentendidos.
II. A postura profissional e cortês contribui para criar um
ambiente de atendimento acolhedor e satisfatório.
III. O uso de termos técnicos é recomendado para
transmitir autoridade e conhecimento ao público.
Tendo como base que os Regimes Próprios de Previdência
Social dos servidores públicos da União, dos Estados, do
Distrito Federal e dos Municípios, dos militares dos Estados
e do Distrito Federal são baseados em normas gerais de
contabilidade e atuária, de modo a garantir o seu equilíbrio
financeiro e atuarial, observados alguns critérios. Analise
as afirmativas abaixo e marque a alternativa que
correspondente aos critérios citados acima.
I) Realização de avaliação atuarial inicial e em cada balanço
utilizando-se parâmetros gerais, para a organização e
revisão do plano de custeio e benefícios.
II) Financiamento mediante recursos provenientes da
União, dos Estados, do Distrito Federal e dos Municípios e
das contribuições do pessoal civil e militar, ativo, inativo e
dos pensionistas, para os seus respectivos regimes.
III) Sujeição às inspeções e auditorias de natureza atuarial,
contábil, financeira, orçamentária e patrimonial dos órgãos
de controle interno e externo.
IV) Inclusão nos benefícios, para efeito de percepção
destes, de parcelas remuneratórias pagas em decorrência
de local de trabalho, de função de confiança ou de cargo
em comissão.
Acerca das questões orçamentárias e do Relatório da
Gestão Fiscal, avalie as seguintes afirmações:
I. O resultado orçamentário representa a diferença entre
as receitas arrecadadas e as despesas empenhadas
durante um determinado período.
II. O resultado financeiro refere-se à diferença entre as
receitas efetivamente realizadas e às despesas pagas
durante um período específico.
III. O resultado patrimonial é calculado a partir da
diferença entre as receitas correntes e as despesas
correntes de uma entidade pública.
O Balanço Orçamentário apresentará as receitas
detalhadas por categoria econômica, origem e espécie.
Desse modo, a estrutura da seção das receitas no balanço
orçamentário é a seguinte:
O Relatório Resumido da Execução Orçamentária (RREO) é
um importante instrumento de controle das finanças
públicas. Sobre o RREO, assinale a alternativa INCORRETA.
A Lei de Responsabilidade Fiscal (LRF) inova ao incluir
como instrumentos de transparência da gestão Fiscal dois
novos relatórios, ou seja, Relatório Resumido da Execução
orçamentária e Relatório da Gestão Fiscal. Sobre o
Relatório da Gestão Fiscal, assinale a alternativa que indica
um dos documentos que o compõe.
As __________________ são aquelas que recebem do ente
controlador recursos financeiros para pagamento de
despesas com pessoal ou de custeio em geral ou de capital,
excluídos, no último caso, aqueles provenientes de
aumento de participação acionária.
Assinale a alternativa que completa corretamente a lacuna
acima.
A Demonstração das Variações Patrimoniais evidenciará as
alterações verificadas no patrimônio, resultantes ou
independentes da execução orçamentária, e indicará o
resultado patrimonial do exercício. Assim, o resultado
patrimonial de determinado período é apurado a partir:
“O(s) ______________ infecta(m) seu computador,
criptografa(m) dados sigilosos, como documentos pessoais
ou fotos, e exige(m) um resgate pela liberação. Se você se
recusar a pagar, os dados serão excluídos.”
Assinale a alternativa que preencha a lacuna acima
corretamente.
A estrutura do plano de contas é influenciada pela teoria
das contas, que explica a representação e a classificação
das contas contábeis. Sobre isso, relacione as colunas a
seguir.
I. Teoria Personalista.
II. Teoria Patrimonialista.
III. Teoria Materialista.
IV. Contas de resultado.
(__) Representam a situação dinâmica e as variações
patrimoniais, ou seja, as contas que alteram o patrimônio
líquido e demonstram o resultado do exercício.
(__) Cada conta assume a configuração de uma pessoa no
seu relacionamento com a entidade.
(__) As contas representam relações materiais e se
classificam em dois grandes grupos: contas integrais e
diferenciais.
(__) Entende que o objeto de estudo da Contabilidade é o
patrimônio e que a finalidade contábil é a administração
do mesmo.
A licença para capacitação concedida ao servidor público é
uma importante ferramenta que visa estimular o
desenvolvimento profissional e o aprimoramento dos
serviços prestados. Nesse contexto, a licença para
capacitação dos servidores públicos municipais de Rio
Branco é realizada:
I. de modo restrito ao servidor técnico-administrativo,
quando interesse do mesmo.
II. após cinco anos de efetivo exercício por um período de
até noventa dias.
III. mediante autorização do chefe do Poder Executivo
Municipal.
IV. quando o servidor possui no mínimo três anos
completos de carreira.
V. para frequência em curso de especialização, mestrado
ou doutorado nas instituições credenciadas.
Está correto o que se afirma em:
De acordo com o Estatuto dos Servidores Públicos do
Município de Rio Branco, quando o servidor efetivo sofrer
redução da capacidade laboral, comprovada em inspeção
médica, o servidor readaptado:
I. receberá atividades compatíveis com a limitação sofrida.
II. será aposentado, se julgado incapaz para o serviço
público.
III. retornará a sua atividade através do processo de
reversão.
IV. sofrerá prejuízo em sua remuneração ou vencimentos.
Está correto o que se afirma em:
Com a Lei Complementar nº 220, de 18 de abril de 2023,
que altera a Lei n° 1.794, de 30 de dezembro de 2009,
legislação aplicável aos servidores públicos municipais de
Rio Branco, a concessão de férias é:
I. reduzida para vinte dias, se o servidor, tiver mais de dez
não comparecimentos correspondentes a faltas
injustificadas.
II. por um período de trinta dias anuais, observada a escala
a ser elaborada em outubro de cada ano.
III. variável de acordo com a quantidade de faltas
injustificadas do servidor.
IV. antecipada para vinte e quatro dias de férias quando o
servidor apresenta faltas injustificadas.
O método______ é uma metodologia que utiliza um
cronômetro para dividir o tempo de trabalho em blocos de
25 minutos, separados por intervalos de cinco minutos.
Essa metodologia ajuda a manter o foco e aumentar a
produtividade e a eficiência, evitando distrações e
permitindo um descanso adequado para a mente.
Marque a alternativa que substitui corretamente a lacuna
no texto acima.
A gratificação natalina, popularmente conhecida como
décimo terceiro salário, é uma obrigação prevista na Lei nº
4.090/1962, na Constituição Federal de 1988 e também no
Estatuto dos Servidores Públicos do Município de Rio
Branco. De acordo com o Estatuto, a gratificação natalina,
é:
I. um subsídio adicional por horas extras trabalhadas.
II. considerada para cálculo das vantagens pecuniárias.
III. paga até o dia vinte do mês de dezembro de cada ano.
IV. um bônus especial para o servidor que atinge metas.
V. de um doze avos da remuneração a que o servidor fizer jus.