Questões de Concursos sobre Regime Geral de Previdência Social com Gabarito (Comentado)

Assinale a alternativa correta:

São segurados obrigatórios da Previdência Social as seguintes pessoas físicas, como empregado, o brasileiro civil que trabalha para a União, no exterior, em organismos oficiais brasileiros ou internacionais dos quais o Brasil seja membro efetivo, ainda que lá domiciliado e contratado, salvo se segurado na forma da legislação vigente do país do domicílio.

O servidor civil ocupante de cargo efetivo ou o militar da União, dos Estados, do Distrito Federal ou dos Municípios, bem como o das respectivas autarquias e fundações, são excluídos do Regime Geral de Previdência Social consubstanciado na Lei nº 8.213/1991, desde que não amparados por regime próprio de previdência social.

São beneficiários do Regime Geral de Previdência Social, na condição de dependentes do segurado, o cônjuge, a companheira, o companheiro e o filho não emancipado, de qualquer condição, menor e maior de 21 (vinte e um) anos ou inválido ou que tenha deficiência intelectual ou mental ou deficiência grave.

Será excluído definitivamente da condição de dependente quem tiver sido condenado criminalmente por sentença com trânsito em julgado, como autor, coautor ou partícipe de homicídio doloso ou culposo, ou de tentativa desse crime, cometido contra a pessoa do segurado, ressalvados os absolutamente incapazes e os inimputáveis.

Nos períodos destinados a refeição ou descanso, ou por ocasião da satisfação de outras necessidades fisiológicas, no local do trabalho ou durante este, o empregado não é considerado no exercício do trabalho.

Carla, aposentada pelo regime geral de previdência social em razão de incapacidade permanente por acidente de trabalho, ajuizou ação em face do INSS, requerendo a condenação da autarquia a promover a revisão da renda mensal inicial (RMI) de seu benefício previdenciário e o pagamento das diferenças devidas.
Para tanto, a autora arguiu que o INSS promoveu a averbação a menor de diversos salários de contribuição, impactando no montante percebido a título de aposentadoria. Aduziu, ainda, que formulou requerimento administrativo prévio, que foi indeferido liminarmente.
O juízo julgou procedente o pedido, condenando a autarquia a ajustar os salários de contribuição de Carla, bem como a lhe pagar os valores em atraso devidos desde a data de sua aposentadoria, ocorrida três anos antes da propositura da ação, até a data da efetivação do benefício na quantia correta.
Os honorários advocatícios foram fixados em 10% do total devido em favor de Carla.

Sobre o caso acima, é correto afirmar que:

o requerimento administrativo prévio é dispensável para fins de configuração do interesse de agir de Carla, sendo lícito ao segurado, em todo e qualquer caso, ajuizar a ação independentemente de prévio pedido junto ao INSS;

o advogado de Carla poderá interpor recurso tão somente para obter a majoração dos honorários advocatícios, hipótese em que a ele será extensível a isenção legal de preparo prevista em favor do segurado na Lei nº 8.213/1991;

os honorários advocatícios devidos em favor do advogado de Carla incidirão tão somente sobre as prestações devidas até a sentença, não incidindo sobre as prestações vencidas após a sentença;

o processo tramita perante a Justiça Federal, pois a ação movida em face do INSS que tenha por objeto a revisão da aposentadoria por incapacidade permanente é de competência de tal justiça especializada;

o percentual dos honorários advocatícios nas ações acidentárias é fixo, não devendo obedecer às faixas previstas no Código de Processo Civil para as causas em que a Fazenda Pública for parte.

Assinale a alternativa correta:

Paulo aposentou-se por invalidez em 5 de dezembro de 2015.

Joaquim obteve, fraudulentamente, benefício previdenciário em 5 de dezembro de 2015.

Matias sofreu acidente de trabalho em 5 de dezembro de 2015.

Jonas encontra-se impossibilitado de trabalhar por haver adquirido doença incapacitante.

Considerando esses dados hipotéticos, julgue o item que se segue.

Jonas deve solicitar o benefício previdenciário em até cinco anos, contados da data em que ele foi acometido pela doença incapacitante.

Joana, empregada de sociedade de economia mista federal que explora atividade econômica em sentido estrito, estava prestes a completar 75 anos de idade. Como a referida idade acarretou a aposentadoria compulsória de sua amiga Ivana, servidora pública ocupante de cargo de provimento efetivo, Joana consultou um especialista na matéria em relação à sua situação jurídica.
Foi corretamente explicado à consulente que ela:

deve ser aposentada compulsoriamente, observado o tempo mínimo de contribuição previdenciária;

está enquadrada no mesmo regime de previdência social de Ivana; logo, está sujeita às mesmas regras;

está enquadrada no regime geral de previdência social, mas pode ser aposentada compulsoriamente caso a lei assim disponha;

está enquadrada no regime geral de previdência social, não sendo alcançada pelas regras de aposentadoria compulsória aplicadas a Ivana;

pode optar por se aposentar, recebendo o benefício previdenciário decorrente do tempo de contribuição, e continuar a exercer as funções afetas ao emprego público.

Uma trabalhadora de um frigorífico de abate de frangos, exposta a movimentos repetitivos com membros superiores no trabalho, adquiriu síndrome do túnel do carpo, não podendo mais retornar às funções exigidas pelo seu trabalho. A trabalhadora solicitou abertura de Comunicação de Acidente de Trabalho (CAT) e foi demitida pela empresa, que justificou que a doença não foi adquirida no ambiente de trabalho.
Considerando o exposto, é correto afirmar que a doença e a situação atual do quadro clínico deverão ser caracterizadas por meio de relatório médico e eventuais exames subsidiários, além de ser necessário que:

essa documentação seja encaminhada para o INSS, para a emissão da CAT e avaliação pericial para confirmação do nexo causal;

essa documentação seja encaminhada para o INSS, com fotocópia da Carteira de Trabalho, para a emissão da CAT e avaliação pericial para confirmação do nexo causal;

o médico assistente, ou o sindicato, ou a própria trabalhadora emita a CAT, e que essa documentação seja encaminhada para o INSS para confirmação do nexo causal;

exclusivamente o médico assistente ou outra autoridade pública faça a emissão da CAT, e que essa documentação seja encaminhada para o INSS para confirmação do nexo causal;

o próprio médico assistente da paciente emita a CAT, e que essa documentação seja encaminhada para o INSS, para avaliação pericial para confirmação do nexo causal.

João, segurado empregado em conhecida metalúrgica, foi contratado para a respectiva atividade em janeiro de 2020, aos 20 anos de idade, sendo esse seu primeiro emprego e primeira atividade remunerada, sem qualquer liame com o sistema previdenciário nacional antes disso. João, desde o início, tem atividade insalubre, de forma permanente, a qual se qualifica como atividade especial de 25 anos, na forma do laudo técnico de condições ambientais do trabalho.
Admitindo, por hipótese, que João permaneça na referida atividade por toda a sua vida profissional, ele poderá aposentar-se com a idade de:

o benefício de Jorge deve ser indeferido na via administrativa, pois o INSS não é competente para fins de avaliação e concessão de prestações assistenciais;

o benefício assistencial de Jorge somente será devido se, além de idoso, for pessoa com deficiência que careça do auxílio permanente de terceiros;

Jorge, se possuir mais de 65 anos de idade, não precisará da prestação assistencial, pois poderá aposentar-se por idade, benefício previdenciário que dispensa qualquer tempo de contribuição.

Jorge, segurado empregado do Regime Geral de Previdência Social, atua em regime de dedicação exclusiva a empresa metalúrgica. Em sua atividade profissional, é exposto a ruído intenso, de forma contínua e em grau de exposição acima dos limites de tolerância previstos na legislação trabalhista.
Nessa situação hipotética, é correto afirmar que Jorge:

poderá aposentar-se por incapacidade permanente após 15 anos de atividade, em virtude da invalidez presumida;

poderá exigir de seu empregador complemento de aposentadoria junto ao Regime Geral de Previdência Social, na forma de abono anual;

poderá obter aposentadoria especial, na forma da legislação, desde que atendidos os requisitos de tempo mínimo de exposição e idade;

poderá aposentar-se antecipadamente, após 15 anos de atividade, desde que comprovada a efetiva perda auditiva na atividade;

poderá aposentar-se após 20 anos de atividade, desde que demonstrada a ineficácia dos equipamentos de proteção fornecidos pelo empregador.

Conforme o Art. 194 da Constituição Federal, a Seguridade Social compreende um conjunto integrado de ações de iniciativa dos Poderes Públicos e da sociedade, destinadas a assegurar os direitos relativos à saúde, à previdência e à assistência social. A Seguridade Social oferece benefícios e serviços.

Dos benefícios abaixo listados, indique aquele que é pago pela Previdência Social.

O de Prestação Continuada previsto na Lei Orgânica da Assistência Social (BPC/LOAS).

Aposentadoria por incapacidade permanente.

Maria, empregada doméstica desde julho de 1990, no deslocamento para seu local de trabalho, sofreu um acidente em virtude de uma queda na saída do ônibus.
Maria não sabe se deve procurar o sistema previdenciário desde já e se tem direito a algum benefício. Por isso, procurou você, como advogado(a).

Assinale a opção que apresenta, corretamente, sua orientação.

O direito ao benefício não é reconhecido, pois os empregados domésticos não são cobertos pela Previdência Social brasileira.

Sobre o afastamento do trabalho, sendo superior a 15 dias consecutivos, haverá direito ao benefício previdenciário por incapacidade temporária.

O benefício previdenciário deve ser requerido de imediato pelo sítio eletrônico do Instituto Nacional do Seguro Social (INSS) ou por central telefônica.

Sobre o afastamento do trabalho, se a incapacidade for inferior a 30 dias de afastamento, não haverá qualquer direito subjetivo a benefício previdenciário.

Carla era assistente administrativo em uma empresa privada há 5 anos.
Após dedicar-se intensamente aos estudos, ela logrou aprovação no concurso público para analista previdenciário da entidade MACAEPREV. Radiante com a boa notícia, Carla iniciou os procedimentos visando à sua posse, e agora tem dúvida se os 5 anos que contribuiu para o Regime Geral de Previdência Social poderão ser aproveitados em seu novo cargo público. Diante da situação e da Lei de regência, assinale a afirmativa correta.

Não é previsto em Lei a contagem de tempo de contribuição de um regime previdenciário em outro.

Será possível contabilizar 50% do tempo de contribuição do RGPS para o regime próprio de previdência social.

A contagem recíproca do tempo de contribuição entre os regimes previdenciários é garantida, mas com um redutor denominado “pedágio”.

É assegurada, integralmente, a contagem recíproca do tempo de contribuição entre o RGPS e o regime próprio de previdência social.

Será possível contabilizar o dobro do tempo de contribuição do RGPS para o regime próprio de previdência social.

No que se refere ao Regime Geral de Previdência Social (RGPS) e às receitas da seguridade social, julgue o item seguinte.

É permitido que lei complementar discipline a cobertura de benefícios não programados, inclusive os decorrentes de acidente do trabalho, devendo tal cobertura ser atendida concorrentemente pelo RGPS e pelo setor privado.

Quanto à aposentadoria por idade do trabalhador rural e à prova do labor rural, assinale a opção correta:

Em demanda previdenciária, o fato de o imóvel ser superior ao módulo rural afasta a qualificação de seu proprietário como segurado especial.

A circunstância de um dos membros da família desempenhar trabalho urbano descaracteriza o regime de economia familiar, típico do regime rural, inviabilizando a caracterização do trabalhador como rural ou segurado especial.

Para concessão de aposentadoria por idade de trabalhador rural, o tempo de exercício de atividade equivalente à carência deve ser aferido no período imediatamente anterior ao requerimento administrativo ou à data do implemento da idade mínima.

O exercício de atividade urbana intercalada impede a concessão de benefício previdenciário de trabalhador rural.

Para fins de comprovação do tempo de labor rural, o início de prova material não precisa ser contemporâneo à época dos fatos a provar.

A concessão das prestações pecuniárias do Regime Geral de Previdência Social (RGPS) depende dos seguintes períodos de carência, ressalvando:

Dez contribuições mensais para auxílio-acidente.

Doze contribuições mensais para auxílio-doença.

Vinte e quatro contribuições mensais para auxílio-reclusão.

Doze contribuições mensais para aposentadoria por invalidez.

Cento e oitenta contribuições mensais para aposentadoria por tempo de serviço.

Márcio é administrador, não-empregado na sociedade por cotas de responsabilidade limitada XYZ, e recebe remuneração mensal pelos serviços prestados. Nessa situação, Márcio

não é segurado obrigatório da previdência social.

é segurado facultativo da previdência social.

é segurado especial da previdência social.

é contribuinte individual da previdência social.

é segurado eventual da previdência social.

A respeito do contribuinte individual, do segurado especial e do segurado facultativo, julgue o item seguinte.
Suponha-se que, para complementar a renda familiar, Flávio, servidor público federal, exerça eventualmente atividade como motorista de aplicativo. Nessa situação hipotética, na condição de motorista de aplicativo, Flávio é considerado segurado obrigatório do RGPS.

Marta é freira numa ordem religiosa que atua exclusivamente em atividades religiosas no Brasil. Nessa condição, ela recolhe contribuições para o Regime Geral de Previdência Social (RGPS) na qualidade de:

segurada obrigatória empregada;

segurada obrigatória contribuinte individual;

segurada obrigatória trabalhadora avulsa;

segurada obrigatória especial;

segurada facultativa.

Jordana reside em Catalão/GO, aposentou-se de forma comum em 2023 pelo Regime Geral de Previdência Social mas, por dificuldade financeira, resolveu procurar emprego, conseguindo colocação num pequeno comércio da localidade, onde recebe o correspondente a 2 salários mínimos – valor até superior à sua aposentadoria.
Considerando os fatos narrados, marque a alternativa que identifica o que ocorrerá com a aposentadoria de Jordana.

Como Jordana terá 2 fontes de renda, haverá recolhimento previdenciário sobre a aposentadoria do Regime Geral de Previdência Social.

Jordana tem liberdade para trabalhar, mas sua aposentadoria será suspensa enquanto estiver na ativa e, em contrapartida, não incidirá INSS sobre o salário dela.

Por ser aposentada pelo Regime Geral, não haverá recolhimento de INSS sobre o salário da ativa nem sobre a aposentadoria de Jordana.

Não incidirá contribuição previdenciária sobre a aposentadoria de Jordana.

O INSS incidirá apenas sobre a diferença entre o salário da ativa e a aposentadoria de Jordana.

A Lei nº 8.213/1991 estabelece uma série de disposições que regulamentam o plano de benefícios da Previdência Social no Brasil, abordando aspectos como a concessão de benefícios, sua forma de cálculo e a importância da contribuição para a manutenção do sistema previdenciário. Considerando as principais características dessa lei, é correto afirmar que:

o salário de benefício é calculado com base na média aritmética dos 80% maiores salários de contribuição.

o valor do benefício é fixo e não varia conforme o tempo de contribuição.

o benefício de pensão por morte é concedido apenas aos dependentes diretos do segurado falecido.

o benefício de aposentadoria por tempo de contribuição é concedido somente aos segurados especiais.

o auxílio-doença é um benefício permanente e não requer carência.

No âmbito do Poder Legislativo municipal, os servidores efetivos vinculam-se, em regra, a regime próprio de previdência social (RPPS), quando instituído pelo ente federativo, enquanto empregados públicos e ocupantes exclusivamente de cargos em comissão podem estar vinculados ao regime geral de previdência social (RGPS). A correta identificação do regime previdenciário impacta a incidência de contribuições, a concessão de benefícios e a responsabilidade financeira do ente público.

Considerando essas premissas, assinale a alternativa CORRETA:

A vinculação ao RGPS exclui a necessidade de observância de regras constitucionais específicas aplicáveis aos servidores públicos quanto à aposentadoria e ao teto de benefícios.

Todos os agentes públicos do Legislativo municipal, independentemente do vínculo jurídico, devem ser obrigatoriamente vinculados ao RPPS, ainda que ocupem exclusivamente cargos em comissão.

O empregado público contratado sob regime celetista no Legislativo municipal deve ser vinculado ao RPPS quando houver previsão em regulamento interno da Casa Legislativa.

A opção individual do servidor efetivo é suficiente para definir sua vinculação entre RPPS e RGPS, desde que formalizada perante o setor de recursos humanos.

Na inexistência de RPPS instituído pelo município, os servidores ocupantes de cargo efetivo vinculam-se ao RGPS, permanecendo o ente responsável pelo recolhimento das contribuições correspondentes.

Questões de Concursos

Q1034448•
Direito Previdenciário•
Regime Geral de Previdência Social•
FGV•
TRF 3 REGIÃO•
Juiz Federal Substituto•
2025

Q1032430•
Direito Previdenciário•
Regime Geral de Previdência Social•
FGV•
TRF 5 REGIÃO•
Juiz substituto•
2025

Q1034448•
Direito Previdenciário•
Regime Geral de Previdência Social•
FGV•
TRF 3 REGIÃO•
Juiz Federal Substituto•
2025

Q1032430•
Direito Previdenciário•
Regime Geral de Previdência Social•
FGV•
TRF 5 REGIÃO•
Juiz substituto•
2025

Q1072480•
Direito Previdenciário•
Regime Geral de Previdência Social•
CESPE CEBRASPE•
INSS•
GEX Guarulhos•
2022

Q1032057•
Direito Previdenciário•
Regime Geral de Previdência Social•
FGV•
MPU•
Administração•
2025

Q1060825•
Direito Previdenciário•
Regime Geral de Previdência Social•
FGV•
CNU•
Assistente Social•
2025

Q1028704•
Direito Previdenciário•
Regime Geral de Previdência Social•
FGV•
TRF 5 REGIÃO•
Juiz substituto•
2025

Q1060816•
Direito Previdenciário•
Regime Geral de Previdência Social•
FGV•
CNU•
Assistente Social•
2025

Q1035562•
Direito Previdenciário•
Regime Geral de Previdência Social•
FGV•
TCE PE•
Procurador do Tribunal de Contas•
2025

Q1070640•
Direito Previdenciário•
Regime Geral de Previdência Social•
FGV•
OAB•
Primeira Fase•
2025

Q1050940•
Direito Previdenciário•
Regime Geral de Previdência Social•
FGV•
Prefeitura de Macaé RJ•
Analista Previdenciário•
2024

Q1012430•
Direito Previdenciário•
Regime Geral de Previdência Social•
CESPE CEBRASPE•
Polícia Federal•
Delegado de Polícia Federal•
2025

Q960481•
Direito Previdenciário•
Regime Geral de Previdência Social•
TRF 2 Região•
TRF 2a REGIÃO•
Juíz Federal

Q1053813•
Direito Previdenciário•
Regime Geral de Previdência Social•
CONSULPLAN•
HEMOBRÁS•
Administração de Pessoal Tarde•
2021

Q1072816•
Direito Previdenciário•
Regime Geral de Previdência Social•
FCC•
INSS•
Técnico do Seguro Social

Q1071152•
Direito Previdenciário•
Regime Geral de Previdência Social•
CESPE CEBRASPE•
INSS•
GEX Guarulhos•
2022

Q1064037•
Direito Previdenciário•
Regime Geral de Previdência Social•
FGV•
CVM•
Tarde•
2024

Q1049995•
Direito Previdenciário•
Regime Geral de Previdência Social•
FGV•
TCE GO•
Jurídica•
2024

Q994673•
Direito Previdenciário•
Regime Geral de Previdência Social•
IBADE•
Prefeitura de Ouro Preto do Oeste RO•
Contador•
2024

Q1098946•
Direito Previdenciário•
Regime Geral de Previdência Social•
IGEDUC•
Câmara de Palmeira dos Índios AL•
Analista de Recursos Humanos•
2026

Q1034448•Direito Previdenciário•Regime Geral de Previdência Social•FGV•TRF 3 REGIÃO•Juiz Federal Substituto•2025

Q1032430•Direito Previdenciário•Regime Geral de Previdência Social•FGV•TRF 5 REGIÃO•Juiz substituto•2025

Q1034448•Direito Previdenciário•Regime Geral de Previdência Social•FGV•TRF 3 REGIÃO•Juiz Federal Substituto•2025

Q1032430•Direito Previdenciário•Regime Geral de Previdência Social•FGV•TRF 5 REGIÃO•Juiz substituto•2025

Q1072480•Direito Previdenciário•Regime Geral de Previdência Social•CESPE CEBRASPE•INSS•GEX Guarulhos•2022

Q1032057•Direito Previdenciário•Regime Geral de Previdência Social•FGV•MPU•Administração•2025

Q1060825•Direito Previdenciário•Regime Geral de Previdência Social•FGV•CNU•Assistente Social•2025

Q1028704•Direito Previdenciário•Regime Geral de Previdência Social•FGV•TRF 5 REGIÃO•Juiz substituto•2025

Q1060816•Direito Previdenciário•Regime Geral de Previdência Social•FGV•CNU•Assistente Social•2025

Q1035562•Direito Previdenciário•Regime Geral de Previdência Social•FGV•TCE PE•Procurador do Tribunal de Contas•2025

Q1070640•Direito Previdenciário•Regime Geral de Previdência Social•FGV•OAB•Primeira Fase•2025

Q1050940•Direito Previdenciário•Regime Geral de Previdência Social•FGV•Prefeitura de Macaé RJ•Analista Previdenciário•2024

Q1012430•Direito Previdenciário•Regime Geral de Previdência Social•CESPE CEBRASPE•Polícia Federal•Delegado de Polícia Federal•2025

Q960481•Direito Previdenciário•Regime Geral de Previdência Social•TRF 2 Região•TRF 2a REGIÃO•Juíz Federal

Q1053813•Direito Previdenciário•Regime Geral de Previdência Social•CONSULPLAN•HEMOBRÁS•Administração de Pessoal Tarde•2021

Q1072816•Direito Previdenciário•Regime Geral de Previdência Social•FCC•INSS•Técnico do Seguro Social

Q1071152•Direito Previdenciário•Regime Geral de Previdência Social•CESPE CEBRASPE•INSS•GEX Guarulhos•2022

Q1064037•Direito Previdenciário•Regime Geral de Previdência Social•FGV•CVM•Tarde•2024

Q1049995•Direito Previdenciário•Regime Geral de Previdência Social•FGV•TCE GO•Jurídica•2024

Q994673•Direito Previdenciário•Regime Geral de Previdência Social•IBADE•Prefeitura de Ouro Preto do Oeste RO•Contador•2024

Q1098946•Direito Previdenciário•Regime Geral de Previdência Social•IGEDUC•Câmara de Palmeira dos Índios AL•Analista de Recursos Humanos•2026

Q1034448•
Direito Previdenciário•
Regime Geral de Previdência Social•
FGV•
TRF 3 REGIÃO•
Juiz Federal Substituto•
2025

Q1032430•
Direito Previdenciário•
Regime Geral de Previdência Social•
FGV•
TRF 5 REGIÃO•
Juiz substituto•
2025

Q1034448•
Direito Previdenciário•
Regime Geral de Previdência Social•
FGV•
TRF 3 REGIÃO•
Juiz Federal Substituto•
2025

Q1032430•
Direito Previdenciário•
Regime Geral de Previdência Social•
FGV•
TRF 5 REGIÃO•
Juiz substituto•
2025

Q1072480•
Direito Previdenciário•
Regime Geral de Previdência Social•
CESPE CEBRASPE•
INSS•
GEX Guarulhos•
2022

Q1032057•
Direito Previdenciário•
Regime Geral de Previdência Social•
FGV•
MPU•
Administração•
2025

Q1060825•
Direito Previdenciário•
Regime Geral de Previdência Social•
FGV•
CNU•
Assistente Social•
2025

Q1028704•
Direito Previdenciário•
Regime Geral de Previdência Social•
FGV•
TRF 5 REGIÃO•
Juiz substituto•
2025

Q1060816•
Direito Previdenciário•
Regime Geral de Previdência Social•
FGV•
CNU•
Assistente Social•
2025

Q1035562•
Direito Previdenciário•
Regime Geral de Previdência Social•
FGV•
TCE PE•
Procurador do Tribunal de Contas•
2025

Q1070640•
Direito Previdenciário•
Regime Geral de Previdência Social•
FGV•
OAB•
Primeira Fase•
2025

Q1050940•
Direito Previdenciário•
Regime Geral de Previdência Social•
FGV•
Prefeitura de Macaé RJ•
Analista Previdenciário•
2024

Q1012430•
Direito Previdenciário•
Regime Geral de Previdência Social•
CESPE CEBRASPE•
Polícia Federal•
Delegado de Polícia Federal•
2025

Q960481•
Direito Previdenciário•
Regime Geral de Previdência Social•
TRF 2 Região•
TRF 2a REGIÃO•
Juíz Federal

Q1053813•
Direito Previdenciário•
Regime Geral de Previdência Social•
CONSULPLAN•
HEMOBRÁS•
Administração de Pessoal Tarde•
2021

Q1072816•
Direito Previdenciário•
Regime Geral de Previdência Social•
FCC•
INSS•
Técnico do Seguro Social

Q1071152•
Direito Previdenciário•
Regime Geral de Previdência Social•
CESPE CEBRASPE•
INSS•
GEX Guarulhos•
2022

Q1064037•
Direito Previdenciário•
Regime Geral de Previdência Social•
FGV•
CVM•
Tarde•
2024

Q1049995•
Direito Previdenciário•
Regime Geral de Previdência Social•
FGV•
TCE GO•
Jurídica•
2024

Q994673•
Direito Previdenciário•
Regime Geral de Previdência Social•
IBADE•
Prefeitura de Ouro Preto do Oeste RO•
Contador•
2024

Q1098946•
Direito Previdenciário•
Regime Geral de Previdência Social•
IGEDUC•
Câmara de Palmeira dos Índios AL•
Analista de Recursos Humanos•
2026